年収500万は勝ち組？すごい？手取り、男性と女性の割合・職業別に紹介します！

年収は、仕事のモチベーションを維持・向上させる要素です。

額面アップを目的に転職することも一般的になりました。

ひとつの到達点として目指したいのが、「年収500万円」です。

この記事では、年収500万円に到達できる職業や性別別の割合を紹介するとともに、年収500万円貰っている人は勝ち組と呼べるのかどうかを検証します。

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年収500万円は勝ち組？データで分かる年収500万円のすごさ

平均年収と年収中央値

年収500万円が勝ち組かどうかを知る目安として、「平均年収」と「中央値」があります。

なかでも、中央値は年収の額面に左右されないので、年収500万円が勝ち組かどうかを客観的に知るのに最適です。

以下に、国税庁が公開している「令和2年分民間給与実態統計調査」と厚生労働省「賃金構造基本統計調査 」を参考に、20代〜30代の平均年収と中央値を性別ごとにまとめました。

上記に加え、令和2年分民間給与実態統計調査によると、調査対象全体の平均年収は433万円（男性：532万円、女性：293万円）とのことです。

年収500万円に到達する年齢は、平均年収では男性35歳、年収中央値では男性40歳～となっており、女性は平均年収・年収中央値ともに年収500万円に到達していないのが現状です。

参考40代で年収500万は勝ち組？負け組？格差を止めるには

参考【年収500万円】すごい？勝ち組？【手取りや実際の生活水準を完全暴露】

年収500万円以上貰っているの人は全体の約3割

年収500万円以上を貰っているのは全体の約3割です。

約3割という数字を知ると、「年収500万円＝勝ち組」という印象が薄れてしまいます。

しかし、転職市場でハイクラス案件とされる年収800万円以上を除けばたったの2割です。

ハイクラス案件へのチャレンジも現実的です。

働くことへの満足度が高いのも年収500万が勝ち組の証

リクナビNEXTでは、年収500万円のビジネスパーソンを対象に独自調査を実施しました。

収入に対して不満が無いとする回答は67%、仕事内容に関しても76%と、どちらも半数以上のビジネスパーソンが収入や仕事内容に不満は無いようです。

年収500万円は、普通に暮らしている分には何不自由無く生活できます。

アンケートでは、それが不満を感じにくくさせる理由であることが分かりました。

参考年収500万の女性の割合は？職業や年代から結婚事情まで解説！

年収500万円以上の勝ち組になる可能性が高い業種・職種

国税庁「令和2年分民間給与実態統計調査」によると、平均年収500万円以上の業種は「建設業」「製造業」「電気・ガス・熱供給・水道業」など複数あります。

転職エージェント「doda」が、正社員として働いている利用者約45万人のデータをまとめた資料によると、平均年収は、業種別で「投資 / 投資顧問」の662万円が、職種別では「投資銀行業務」の903万円が1位となっています。

資料を見てみると、職種別では専門職、業種別ではメーカーや金融、メディカル関連といった安定企業・有名企業は年収が高い傾向にあります。

日本において、年収500万円以上は市場価値が高いことの現れです。

参考年収500万円は勝ち組なのか｜男女や年代別の違いや年収アップの方法を徹底解説

年収500万円の生活レベルはどのくらい？

年収500万円だと、実際に手元に残るお金は400万円前後となります。

独身の方は扶養家族のいる方と比べて所得控除が少ない分、手取りも少ないです。

参考年収500万は勝ち組？夢見すぎ？手取りや年収500万を狙える職業を解説

独身で一人暮らしの場合

手取り月収は30万円程

独身で一人暮らしの場合、年間の税金額は約39万円、社会保険料は約72万円です。

500万円－（39万円+72万円）＝389万円となります。

実際に手元に残るお金は、380万円台〜390万円台です。

389万円を12で割ると、手取り月収は約32万円となります。

都内で豊かな生活ができる

贅沢をせずに普通に暮らしている場合、かなり充実した生活を送れます。

以下に、一人暮らしに掛かる生活費をシミュレーションしました。

家賃は手取り月収の約1/3にあたる10万円に設定し、その他の項目は、総務省「家計調査 家計収支編 単身世帯」で公開されている平均値を参考にしています。

上記を合計すると、独身一人暮らしの平均生活費は約16万円です。

手取り月収32万円から生活費を引いても16万円残ります。

交際費に数万円使っても、十分に貯金することが可能です。

経済面に余裕があり、不自由なく生活が送れる他、イレギュラーにも対応できる経済力があるので、独身で年収500万円の方は勝ち組と言えます。

参考年収500万×独身で毎月いくら貯金できる？「実家暮らし」「一人暮らし」別に調査！

夫・妻（専業主婦）・子ども（18歳未満）の3人暮らしの場合

手取り月収は独身よりも3万円前後増える

家族3人暮らしで年収500万円の場合、税金額が約20万円、社会保険料が約78万円です。

手取り年収は、500万円－（20万円+78万円）＝402万円となります。

手取り月収は33万5,000円です。

独身の方に比べて社会保険料の支払い額が増加するものの、配偶者控除と扶養控除が受けられるため、独身よりも手取り額がアップします。

毎月手元に残るのは5万円～6万円

以下に、手取り月収33万5,000円で生活シミュレーションをしました。

上記の合計額は約21万5,000円です。

交際費や消耗品を入れると、手元に残るお金は5万円〜6万円程となります。

何かのトラブルで赤字となる月も出てくるはずです。

「年収500万が勝ち組」と聞いてイメージする生活は送るのが難しいものの、共働きをすれば、安定した生活を送れます。

参考夫の年収500+妻の年収100万、生涯にかかるお金のヤバすぎる真実【赤ちゃんにお金のハナシを聞いてみたvol.18】

年収500万円の勝ち組になるためにすべきこと

【Q6】年収アップするためにおすすめの転職エージェントは？

年収アップを目指して転職エージェントを活用する場合におすすめの転職エージェントは下記の通りです。

• リクルートエージェント
• doda
• パソナキャリア
• マイナビエージェント など

転職エージェントを利用したからと言って必ずしも年収が上がるとは限りませんが、転職のコツについてアドバイスしてもらえたり、必要に応じて年収交渉を代行してもらえたりすることで実現する確率がアップします。

また、自分の転職市場価値をまずははかってみて、良い求人があれば転職を考えたいという人には下記のようなスカウト制サービスがおすすめです。

• ビズリーチ
• リクルートダイレクトスカウト など

年収500万円ならマイカーやマイホームのローンが組める

参考年収500万は勝ち組？夢見すぎ？手取りや年収500万を狙える職業を解説

年収500万の勝ち組になりたい人が転職サイトを利用するメリット

年収500万の勝ち組になりたい求職者の方でも無料で転職エージェントのサービスを利用できます。
これは、企業が求人情報をエージェントに依頼し、内定が成立した際に人材紹介料を支払う仕組みによるものです。従って、求職者は無料でエージェントのサービスを享受することができます。

年収500万の勝ち組が転職サイトを活用する際のメリットとして、給与や待遇に関する交渉や企業との
コミュニケーションをエージェントが代行してくれる点が挙げられます。
企業担当者がその企業を深く理解しているため、求職者が難しいと感じる条件交渉や内定後の入社日程の
調整もエージェントがサポートしてくれます。年収500万の勝ち組希望であることも相談してみましょう！

また、年収500万の勝ち組になりたい人が求人情報だけでは得られないリアルな情報も、
転職エージェントを通じて入手することもできます。
企業担当者は求人企業の内情や面接情報を詳しく知っており、これにより年収500万の勝ち組希望者は
より具体的な情報を元にした意思決定が可能です。

参考転職エージェントを利用するメリット！デメリットも知って徹底検討

【27歳の平均年収や手取り年収はいくら？学歴の差や年収アップのポイントも解説！】

転職エージェントおすすめの情報を元に27歳の平均年収について考えてみましょう。日本の27歳の平均年収は約380万円です。ただし、これは大まかな数字であり、職種や業界によって大きく異なります。たとえば、ITエンジニアや営業職のような高収入の職種では、平均年収が高くなる傾向があります。その一方で、一般事務や接客業のような低収入の職種では平均年収が低くなります。

手取り年収についても考えてみましょう。手取り年収とは、給与から各種社会保険料や税金を差し引いた後の実際に手元に残る金額です。27歳の平均手取り年収は約290万円ほどと言われています。

学歴の差が年収に与える影響も大きいです。「**」によると、大卒と高卒の間には年収の差が存在し、大卒の方が平均年収が高い傾向があります。さらに、修士や博士の学位を持っている方は一層高い年収を得ることができる可能性があります。

年収アップのポイントを挙げると、「**」では、以下のようなポイントが挙げられています。まず第一に、資格取得やスキルアップを図ることが挙げられます。次に、転職エージェントの助言を受けながら、自己アピールの強化や転職活動を行うことも有効です。さらに、業界や職種の選択も年収アップのポイントの一つと言えます。高収入の職種を狙い、そのためのステップを踏むことが重要です。

結論として、27歳の平均年収や手取り年収は多岐にわたる要因によって影響を受けます。「転職エージェントおすすめ」のアドバイスを活用しながら、自身のキャリアプランやスキルアップを考えてみて、より良いキャリアを築く手助けにしてみてはいかがでしょうか。

ここがポイント

27歳の平均年収は380万円で、手取りは290万円ほどです。大卒は高卒よりも平均年収が高い傾向にあり、修士や博士の学位保有者はさらに高い年収を得られる可能性があります。資格取得やスキルアップ、転職エージェントのアドバイスを受けながら自己アピールを強化し、高収入の職種を目指すことが年収アップのポイントです。自身のキャリアプランとスキルアップを考えながら、「転職エージェントおすすめ」のアドバイスを活用することが重要です。

参考: 27歳の平均年収や手取り年収はいくら？学歴の差や年収アップのポイントも解説！

【リクルートの年収はいくら？新卒初任給や職種別の年収を徹底解説！】

リクルートは多岐にわたる事業を展開する大手企業であり、様々な職種で転職をお考えの方にとって魅力的な求人が多く存在します。一般的に、リクルートの新卒初任給は大学卒業者を対象として年間300万円前後とされています。ただし、これはあくまで一例であり、実際には職種や経験、能力によって異なるため、転職エージェントに相談することが重要です。

リクルートでは営業職、エンジニア職、マーケティング職など様々な職種があり、それぞれの年収も異なります。営業職の中にはインセンティブや歩合制度があるため、年収が高額になることもあります。一方でエンジニア職は技術やスキルによって差があり、高い専門知識を持つ者は年収も相応に高くなる傾向にあります。こうした職種ごとの特性や年収に関する情報を網羅的に把握することは転職エージェントが有益です。

また、リクルートでは企業カルチャーや福利厚生にも力を入れており、これらの要素も年収に直結する重要なポイントです。たとえば、働きやすい環境や福利厚生が整っていることで従業員のモチベーションが向上し、結果的に成果を上げることができます。こうした点も含めて、転職エージェントに相談することで、リクルートの求人情報に関する詳細な情報を入手することができます。

総じて、リクルートの年収については一概に言えることはなく、個々の職種や経験、能力によって大きく異なります。そのため、転職を考える際には転職エージェントのアドバイスを受けつつ、自身の適性やキャリアプランに合致する求人情報を見極めることが肝要です。

ここがポイント

記事のポイントは、リクルートの年収は職種や経験、能力によって異なることです。営業職やエンジニア職などの年収や仕事の特性、企業カルチャーや福利厚生も考慮すべきです。転職を検討する際は、転職エージェントに相談して、自身の適性やキャリアプランに合った求人情報を見つけることが大切です。リクルートの求人情報について、個別の情報やアドバイスを転職エージェントから得ることでより具体的な情報を得られます。

参考: リクルートの年収はいくら？新卒初任給や職種別の年収を徹底解説！

29歳の平均年収はいくら? 三十路目前! 収入アップを諦めなくて良い理由や実現のコツもご紹介!

29歳の平均年収は様々ですが、業種や職種によって大きく異なります。例えば、一般事務職や営業職であれば300万円前後、エンジニアやコンサルタントなどの専門職では400万円以上といった具合です。しかし、年収に関しては転職エージェントおすすめとして有名な会社のアドバイスやデータによると、29歳でもまだまだ収入アップの可能性は十分にあります。

なぜなら、転職エージェントおすすめの求人情報が多数掲載されており、年収アップのチャンスが豊富にあるからです。また、キャリアアップに伴って収入もアップする可能性が高く、経験値の上昇によって企業からの評価も上がり、それに伴う報酬もアップしていく傾向があります。また、転職市場が活性化している現在、29歳であっても収入アップのチャンスは平等に存在しています。

収入アップを諦めなくて良い理由は、自己投資の重要性が挙げられます。転職エージェントおすすめの求人情報では、将来的にもっと収入アップを目指すためには、自分自身のスキルや経験を積極的に磨くことが大切です。資格取得やスキルアップのための研修、留学などの経験を積むことで、自分の市場価値を高めることができ、それが収入アップに繋がるでしょう。

収入アップを実現するためのコツとして、自分の強みを見つけることが挙げられます。転職エージェントおすすめの求人情報を見る際にも、自分のスキルや経験を活かせるポジションを探すことが大切です。また、自己投資を惜しまず、市場価値を高めるための努力を惜しまないことが重要です。

29歳であっても収入アップを諦める必要はありません。転職エージェントおすすめのアドバイスを参考にしながら、自己投資を行い、市場価値を高めることで、将来の収入アップを実現していくことができるでしょう。

参考: 29歳の平均年収はいくら?三十路目前!収入アップを諦めなくて良い理由や実現のコツもご紹介!

デロイトトーマツの年収を徹底調査！｜新卒と中途で年収・給与はいくら違う？

デロイトトーマツは、多くの求職者にとって魅力的な企業です。しかし、新卒と中途採用者の間で年収や給与にはどのような違いがあるのでしょうか？

まず、新卒採用者の年収について見てみましょう。デロイトトーマツでは、新卒の平均年収は約500万円から700万円と言われています。この金額には、基本給や賞与などが含まれており、その他に福利厚生や手当、健康保険や厚生年金などの社会保険料が支給されます。

一方、中途採用者の年収は、経験やスキル、ポジションによって大きく異なります。ただし一般的な傾向としては、中途採用者の年収は新卒よりも高い傾向があります。具体的な金額については企業ごと、ポジションごとに異なるため、個々の条件によって変動します。

ここで重要なポイントは、中途採用者がデロイトトーマツでの年収を把握する際に、転職エージェントの利用を検討することです。転職エージェントは、市場動向や企業ごとの採用動向、業界のトレンドなどに精通しており、中途採用者にとって非常に有益な情報を提供してくれます。また、転職エージェントは求職者の希望条件に合った企業情報を提供し、求人情報のマッチングをしてくれるため、採用条件に基づいた適切な年収交渉を行うことができます。

総じて、デロイトトーマツの年収に関する情報を得る際には転職エージェントのサポートを受けることが有効です。企業側の情報だけでなく、市場の傾向や希望条件に沿った情報を入手し、自身のキャリアプランに合った的確な判断ができるでしょう。

参考: デロイトトーマツの年収を徹底調査！｜新卒と中途で年収・給与はいくら違う？

手取り30万はすごい？年収はいくら？給与の内訳と手取り30万円を実現する方法を解説！

転職エージェントおすすめの求人情報を見て、手取り30万円の給与を実現するためには、どのくらいの年収が必要なのでしょうか？また、手取り30万円という数字にはどのような意味があるのでしょうか？年収や給与の内訳、手取り30万円を実現する方法について解説します。

まず、手取り30万円は非常に高いとは言えないかもしれませんが、それなりに安定した生活を送るのには十分な金額と言えます。手取り30万円を実現するためには、年収としては少なくとも400万円以上の収入が必要となります。一般的な所得税や社会保険料を考慮すると、年収400万円程度では手取り30万円が実現できます。

転職エージェントおすすめの求人情報を探す際には、年収や給与の内訳をよく確認しましょう。年収400万円を実現するためには、それ相応のポジションやスキルが必要となります。転職エージェントおすすめの求人情報では、自分の経験やスキルに見合った適切なポジションを探すことが大切です。

給与の内訳としては、基本給や手当、賞与などが含まれます。手取り30万円を実現するためには、基本給や手当が適切に設定されているかを見極めることが重要です。さらに、賞与などの特別手当も手取り額に影響を与えるため、これらの要素もしっかりと確認しましょう。

手取り30万円を実現する方法としては、転職エージェントおすすめの求人情報を活用して、自分のスキルや経験に見合ったポジションを見つけることが大切です。給与交渉も適切に行い、自分の市場価値に見合った給与を得ることが手取り30万円を実現する近道となります。

このように、手取り30万円を得るためには年収や給与の内訳、転職エージェントおすすめの求人情報を上手に活用することが大切です。自分のスキルや市場価値を正しく把握し、適切なポジションを見つけることで、手取り30万円を実現することが可能となります。

注意

読者が理解する上で注意すべき点は、手取り30万円を実現するためには年収の基準や給与の内訳、転職エージェントおすすめの求人情報の活用方法が重要です。また、自分のスキルや経験に見合ったポジションを見つけることや給与交渉を適切に行うことがポイントです。さらに、手取り30万円を得るためには市場価値を正しく把握し、自己アピールすることが不可欠です。これらのステップを踏むことで、手取り30万円を実現することが可能となります。

参考: 手取り30万はすごい？年収はいくら？給与の内訳と手取り30万円を実現する方法を解説！