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- 20代後半におすすめの転職サイト5選|20代後半からの転職を成功させるポイントを徹底解説
転職を通してキャリア・年収アップを実現したい、思い切って未経験の職種にチャレンジしたい。
理由はさまざまですが、20代後半を迎えて転職を考え始めた人の中には「転職サイトや転職エージェントは数も種類も多くて何を利用すればいいのかわからない」と悩んでいる人も多いのではないでしょうか。
「転職するなら30歳までに」とよく言われますが、実際20代の間に転職を成功させることができれば、今後のキャリアを有利に進めることができます。
今回の記事では、転職を考えている20代後半におすすめな転職サイト、そして20代後半からの転職を成功させるために気をつけたいポイントなど、20代後半からの転職活動に役立つ情報をご紹介します。
転職サイトと転職エージェントの違いとは?
転職エージェントは、対人型の転職サポートサービスです。
登録すると、担当のアドバイザーと個別に面談を行い、その中でヒアリングした求職者のスキル・経験をもとにおすすめの求人を紹介してくれます。
転職エージェントは求人紹介だけでなく、応募書類の添削から面接対策、そして年収交渉の代行など転職活動に関するサポートを手厚く行います。
求職者に合わせて柔軟なサービスを提供してくれるのが対人型サービスである転職エージェントの魅力と言えます。
それに対し、転職サイトは登録すると自由に求人を閲覧・応募が可能です。
転職サイト内ではさまざまな業界・職種の求人が公開されており、その中から興味を持った求人を自由に選んで手軽に応募できます。
転職サイトは転職エージェントと比べて自由かつ気軽に転職活動を進められる点が魅力です。
自由に膨大な数の求人をチェックできる転職サイトと、マンツーマンで手厚い転職サポートを受けることができる転職エージェント。それぞれ目的に合わせて使い分けることができれば転職活動をスムーズに進めることができるので、転職活動を始める際には両方登録しておくのがおすすめです。
20代後半におすすめの転職サイト5選
ここからは転職を考えている20代後半におすすめな転職サイトをご紹介します。
今回ご紹介するのは、ハイクラス向け転職サイトからとにかく求人数が多い大手転職サイトまで幅広い種類の転職サイトですので、自分の転職の目的に合わせて利用してみましょう。
ビズリーチ
ビズリーチは優良企業や一流のヘッドハンターから直接スカウトを受けることができるハイクラス転職サイトです。
ハイクラス求人とは管理職や専門職などの高収入・高待遇の求人で、転職を通してキャリアアップを目指しているならば是非チェックしておきたい求人です。
特に20代後半は会社の戦力として認められ、スキルやキャリアに自信が付いてくる時期です。
実際ビズリーチに掲載されている求人の30%以上が年収1,000万円以上のもので、現在の年収に不満を持っている人におすすめの転職サイトです。
ヘッドハンターから直接スカウトが来る可能性もあるので、自分の実力を試したい、実績を活かしてキャリアアップしたいと考えている20代後半の方なら登録しておきたいおすすめ転職サイトです。
doda
dodaは非公開求人を含めると12万件以上の求人を保有している大手転職サイトです。
求人の業種・職種も非常に幅が広く、異業種や未経験の職種への転職を考えている20代後半の人にもおすすめな転職サイトです。
転職サイトを利用する際は、dodaのような大手転職サイトとビズリーチやWantedlyなど一部の企業に特化した転職サイトを合わせて利用することで、より幅広いジャンルの求人に触れることができるのでおすすめです。
キャリトレ
20代後半は企業にとって主戦力として重宝される存在ですので、転職したいと考えていても現職の仕事内容がハードで転職サイトや転職エージェントをゆっくり閲覧する時間がない、という人も少なくないでしょう。
そんな時に便利なのが、スキマ時間での転職活動に特化した転職サイト、キャリトレです。
キャリトレはユーザーが閲覧した求人をAIが自動で解析してユーザーが興味を持ちそうな求人を表示してくれたり、サイト内で転職活動を登録しておくとメールでリマインドしてくれるといった忙しい人に嬉しいサービスが充実しています。
また、手軽なだけでなくスカウト制度も用意されており、時間がないけれども今後のキャリアのために転職活動は妥協したくない20代後半の人におすすめな転職サイトです。
マイナビ転職
マイナビ転職は、大手人材会社マイナビが運営する転職サイトです。
マイナビ転職は地方にも支社があり、地方での転職情報も数多く保有していることも特徴のひとつです。
また、未経験歓迎の求人も多く掲載しているので、20代後半から未経験の業種・職種にチャレンジしたいと考えている人にもおすすめの転職サイトです。
Wantedly
Wantedlyは、企業と求職者をマッチングさせるビジネスSNSです。
現在利用している企業は30,000社以上、登録者は190万人以上と言われており、大手企業からベンチャー企業まで、幅広いジャンルの求人を掲載しています。
Wantedlyに掲載されている求人には給与条件などの詳しい情報は記載されておらず、代わりに職場の雰囲気や社員紹介、企業自体の魅力が求人を選ぶ基準になります。
企業が掲載している求人に個人が応募する以外にも、プロフィールに書かれた実績やスキルなどを閲覧した企業が個人へ直接スカウトできる機能があります。
他の転職サイトと比べるとかなり異色の転職サイトですが、他の転職サイトにはない手軽さがWantedlyの魅力です。
20代後半からの転職を成功させるポイント
20代後半は20代前半・第二新卒とは評価基準が異なるため、転職活動を成功させるためにはいくつか気をつけなければいけないポイントがあります。
ここからは、20代後半からの転職を成功させるポイントを解説していきます。
20代後半からは「将来性」と「実績」の両方が必要になる
人間性や基礎学力、コミュニケーション能力などの「将来性」が主な評価基準になる20代前半・第二新卒に対して、20代後半からは「将来性」「実績」の両方を求められることが増えてきます。
社会経験やスキルの少ない第二新卒・20代前半は、学生時代の経歴や人間性から「数年後、会社の戦力として成長できるか」という点が採用の基準となることが多い傾向にあります。
それに対して、20代後半になると前職での実績やスキルが評価基準に加わります。
しかしそれと同時に20代後半はまだ若手の部類に入りますので、「未経験でもこれからの成長が期待できるかどうか」という点も評価の基準となります。
つまり20代後半からの転職を成功させるには、前職で積み上げた「実績・スキル」と、その経験を活かして今後会社の戦力として成長が期待できるかという「将来性」の両方が必要になります。
20代後半から転職活動を始める際には、まず「今まで自分がしてきた事(実績・スキル)」と「これから何をしたいか(将来への展望)」を明確にした上で求人を探しましょう。
複数の転職サイトに登録する
先ほどご紹介したように、人気の転職サイトの中にもそれぞれ特徴があります。
そのため、1つの転職サイトだけを利用するのは情報が偏ってしまう可能性があります。
自分が利用していない転職サイトに最適な求人があったのに、1つの転職サイトしか登録していなかったせいで出会うことができなかった、という事態に陥ってしまう可能性があります。
ですので、転職を考えている20代後半の方は、複数の転職サイトを併用するのがおすすめです。
まとめ
20代後半になると、ある程度仕事に予定が生まれて周囲を見渡す余裕が生まれます。
仕事に余裕が生まれると、友人や取引先との会話の中などで現在の仕事への不満や今後の目標に気付くことがあります。その結果、「転職したい」と考え始めるケースは少なくありません。
20代後半からの転職は、前職での実績やスキルを活かすことができれば大きなキャリアアップを実現できるきっかけにもなりますし、また未経験の職種にチャレンジする最後のチャンスでもあります。
転職を通して自身の目標を達成させたいと考えている20代後半の方は、まず転職サイトに登録して求人情報に触れてみましょう。
サイトからおすすめされた求人から全く興味のない求人までさまざまな転職情報に触れていく中で、自身の目標やキャリアをより明確にすることができるでしょう。
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8px solid #fff; } 参考20代|転職の進め方がわからない!準備~面接までの失敗しない6ステップ まずは自己分析をする まずは、転職サイトを利用し始める前に自己分析をしっかりと行っておくことがおすすめです。 そもそも20代の転職では「実力・実績よりも熱意・ポテンシャル重視の採用をしてもらえる傾向にある一方で、自己分析や思考力」選考の場で問われます。 いかに転職において下準備をしてきたかが転職成功の鍵となると認識しておかなければなりません。 また、転職サイトによっては特定の転職業界や職種、キャリアにおける転職サポートを専門としており、利用者層を絞っているところもあります。 よって自己分析により、ある程度転職の軸を固めていないことには自分に合った転職サイト選びに苦戦する可能性を高めてしまいます。 転職サイトによって保有している求人にも特徴や偏りがあるため、選ぶ転職サイトによって今後のキャリアを大きく左右することになるのです。 「エージェント型」の転職エージェントを利用する場合には、転職サイト登録後すぐにキャリアアドバイザーとの個別面談があり、転職動機や転職における希望条件についてもヒアリングされます。 悩んでいる点については進んで相談するべきですが、自己分析を怠っていることにより転職の軸は曖昧なまま臨んでしまうと次の段階として紹介してもらう求人が的を得ていなかったり、転職に対する熱意を感じてもらえない可能性をも高めてしまうのです。 参考【男性編】給料が高い仕事職業ランキング20 転職条件に優先順位をつける 転職活動をするうえで軸がぶれないために予め準備段階でしておくべきことのひとつが「転職で譲れない条件に優先順位をつけること」です。 20代男性に限らず転職者であれば誰もが通るべき過程とも言えますが、20代での転職は20代以上の各世代の転職よりも転職における選択肢が多い分だけ転職活動の軸がぶれてしまったり、転職する目的が迷子になってしまう可能性が高いと言えます。 転職における譲れない条件をピックアップし、複数ある条件に優先順位をつけることで最終的にあなたが注目すべき求人をピックアップし、効率的に転職活動を進める第一歩へと繋げていきましょう。 転職における譲れない条件を明確にしたり、条件に優先順位をつけることで転職求人サイトや転職エージェントを有効的に活用しやすくなりますよ。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; 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選考に通過するためにキャリアビジョンを練るという発想ではなく、転職を後悔しないためにやるべきことのひとつだと捉えて実践してみましょう。 仕事や将来について改めて考えべき転職というこの機会を活かして、あの時行動して良かったと思える転職を果たしましょう! .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } 参考20代向けおすすめ転職サイト比較ランキング!選び方も解説 説 自分の市場価値を把握する 転職先として視野に入れている企業の採用基準や求める人物像にあなた自身が見合っているかどうかをはかるべく、自分の市場価値を把握しておくことが大切です。 一般的に20代に共通する強みは、社会人経験が浅くとも人柄や伸びしろに期待して採用してもらえる可能性が高いという点です。 とはいえ、同じ20代でも年齢が上がるにつれてポテンシャルよりも実力に重きをおく採用へと比重が移り変わっていきます。 年齢や経歴、転職目的によって転職活動における具体的な強みは人それぞれであり、戦う土俵も異なります。 よって、自分に合った転職活動の戦い方ができるように自分の市場価値を把握してくことは誰しもに大切です。 20代で転職活動をすることの良さは選択肢の多さだけでなく、自分の市場価値を把握し、足りないものを整理する良い機会となることがあげられる。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } 参考【20代向け】おすすめ転職サイト比較ランキング10選|転職の専門家が徹底解説 説 「転職口コミサイト」で気になる企業について情報収集 転職サイトの中には、企業の口コミを収集しデータ化したものを提供する転職口コミサイトがあります。 現社員や元社員のリアルな声が集められているため、現場で働く人にしかわからない社内の雰囲気や福利厚生の活用実態、給与事情など、転職者なら誰もが気になる情報を得やすい便利なサービスです。 転職希望先企業とのミスマッチをあらかじめ防ぐことにも繋がるため、利用しないのはもったいないと言っても過言ではありません。 以降の章「20代男性が転職サイトとの併用をおすすめするその他転職サービス」でおすすめの転職口コミサイトをご紹介しているので、目を通してみてください。 退職せずに転職活動を行う 一度退職してからじっくり転職活動を行いたいという考えの人もいるかもしれません。 しかし、退職後に転職活動をすることによって「長引けば長引くほど金銭的余裕がなくなる」「仕事が決まらないことにより焦りを感じる」といった状況に陥る可能性が高く、転職活動としての精度を高めることが難しくなってきます。 加えて、退職から転職までにブランク期間があることで採用側にネガティブな印象を与えてしまう可能性が大いにあるためできることなら今の仕事を辞めていない状態で転職活動を行うことがおすすめです。 参考20代男性が転職成功をするためには?経験から見る確実にいい企業に転職するコツ 「転職エージェント」を活用する 20代男性が転職を成功させるためには、個別転職支援サービスを手がける「転職エージェント」の活用がおすすめです。 おすすめする理由としては、、先に述べた成功させるためのコツすべてを実践として移しやすい環境が整っており、独自で転職活動を進めていくよりも転職を成功させる確率が高まることがあげられます。 「転職エージェント」を利用することで、プロからマンツーマンで転職のアドバイスを受けられるため、転職活動をスムーズに進めることができるのです。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } 転職となると、まず誰もがリサーチするのが求人サイトに掲載されている求人内容かと思いますが、『求人サイトと転職エージェントの違いはいったいなんなのか?』以降で解説していきたいと思います。 参考【経験談つき】20代後半の男性の転職は楽勝です【ただし失敗に注意】 20代男性転職者におすすめの転職サイト(転職エージェント含む)の選び方 転職サイトの2つのタイプとは そもそも転職サイトのタイプは大きく下記2パターンに分けられます。 【転職サイトの種類(2つ)】 「求人型」の転職サイト 「エージェント型」の転職サイト(=転職エージェント) 上記各々の転職サイトの役割としては、下記の通りです。 「求人型」の転職サイト 「エージェント型」の転職サイト(=転職エージェント) ・個別転職サポートなし ・自分で求人を探して応募する ・個別転職サポート付き ・求人を紹介してもらえる いずれも利用は無料ですが、求人型の転職サイトは、求人掲載をし募集することを主たるサービスとしているます。 一方で、エージェント型の転職サイト(転職エージェント)は求人を紹介してくれる上に、転職活動を個別にサポートすることを主たるサービスとしています。 【エージェント型転職サイト(転職エージェント)の主なサポート内容】 エージェント型の転職サイトの具体的な転職サポート内容としては、主に下記の通りです。 エージェント型転職サイトのサポート内容 個別にキャリアプランの相談を受け、プロ目線でアドバイスをする 選考書類の添削や面接練習の実施、推薦状作成などをマンツーマンで行う 求人票には記載のない細やかな企業情報を提供する 面接の日程調整や雇用上の交渉ごとを行う 多数の非公開求人含めた圧倒的求人数を保有しているおり、利用者に相応しい求人を紹介する 20代男性が転職活動にいたるまでの背景は様々であることが考えられますが、社会人としてまだまだ若手で可能性を秘めています。 よって、転職に対して偏った考えを持つのではなく、プロのキャリアアドバイザーからの第三者目線でのサポートを受けることで視野を広げていける点でも転職エージェントを活用することをおすすめします。 参考 20代男性に評判の転職サイト・エージェントは? おすすめ11選&上手な活用法 20代男性向け転職サイトの選び方 | 併用使いがおすすめ! 求人型・エージェント型のそれぞれのタイプの転職を併用し、使い分けることであなたの転職により有利に働くことに繋がるでしょう。 また同じタイプの転職サイトであっても、複数併用することもおすすめです。 とはいえ求人サイトは溢れかえっており、 「20代男性である自分の転職にあった転職サイトは実際どれなのか?」 と悩んでしまう方も少なくないことでしょう。 20代男性の転職サイトの選び方のポイントは大きく下記3点あります。 20代男性の転職サイトの選び方のポイントは大きく下記3点あります。 20代男性ならではの転職サイトの選び方 幅広い年代をターゲットとした、求人領域が豊富な転職サイトを選ぶ 「20代」「男性」「経験」「未経験」といった自分の属性が主なターゲット層としている転職サイトを選ぶ 転職先として視野に入れている業界・職種の求人が豊富な転職サイトを選ぶ 上記3つのポイントを踏まえたうえで、20代男性におすすめの転職サイトを以降にて厳選紹介するので、是非参考にしてみてください。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } 参考20代向け転職サイトおすすめランキング26社を徹底比較!選び方や成功のコツも解説 参考【転職エージェント20代】前半・後半おすすめ比較ランキング【男性・女性向け】 【20代男性転職者必見!】おすすめ転職サイト18選 数ある転職サイトの中から20代男性におすすめの転職サイト(「求人型」・「エージェント型」)を下記の通り厳選しました。 各転職サイトごとに特徴があるので、あなたに合った転職サイト探しにお役立ていただければ何よりです。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } ・ 「求人型」の転職サイト 「エージェント型」転職サイト ・リクナビNEXT ・マイナビ転職 ・エン転職 ・キャリトレ ・リクルートダイレクトスカウト ・リクルートエージェント ・doda ・マイナビエージェント ・マイナビジョブ20's ・Re就活 ・DYM転職 ・type転職エージェント ・ワークポート ・ハタラクティブ ・ウズキャリ(UZUZ) ・パソナキャリア ・ビズリーチ ・JACリクルートメント 参考20代のための転職サイトおすすめランキング|特徴・性別ごとに比較 参考20代の男性におすすめの転職サイト20選|選び方やコツも紹介 20代男性におすすめの「求人型」転職サイト ◼『リクナビNEXT』 出典:リクナビNEXT 転職サイト「リクナビNEXT」は、業界最大手の株式会社リクルートが運営する求人型の転職サイトです。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } 転職者の約8割が利用している転職サイトであり、圧倒的な求人数・求人ジャンルを誇った幅広い方におすすめの転職サイトです。 まだまだ働き盛りで伸びしろのある20代男性の転職の可能性を広げるためにも、リクナビNEXTの求人に目を通して市場調査することも良いでしょう。 ◼『マイナビ転職』 出典:マイナビ転職 マイナビ転職は、常時2万件近い求人を保有。マイナビ転職の独占求人が多く含まれています。 有名企業や公的機関など、企業規模・業種・職種を限定せず掲載していることが魅力のひとつ。営業・販売職や事務系職種の他、需要が高いIT・web関連職種などを取り扱っています。 マイナビ転職は求人検索〜応募を応募を目的とした転職サービスなので、個別転職サポートは受けられませんが、マイナビ転職フェアや転職活動に役立つコンテンツも充実しています。 マイペースに転職活動を進めていきたい20代〜30代前半の人はぜひチェックしてみてください。 ◼『エン転職』 出典:エン転職 転職サイト「エン転職」は、エン・ジャパン株式会社が運営する幅広い年代の転職者が利用できる転職サイトです。 大手企業に限らず、とりわけ優良な中小企業の求人にも力を入れており、20代~30代前半を主なターゲット層とした転職サイトであることが特徴の1つです。 大手企業に限らず幅広い会社規模を転職先として視野に入れている20代男性には特におすすめです。 ◼『キャリトレ』 出典:キャリトレ キャリトレは、ハイキャリアな20代向けにビズリーチが運営している転職求人サイトです。 大手有名企業やベンチャー企業などの優良求人を取り扱っており、AI学習により利用者とのマッチングの精度を高める「レコメンド機能」を取り入れていることが強みです。 ハイクラス向けにスカウト制転職サービスを手がけるビズリーチ同様に、面談や面接が確約されたスカウト機能もあるため、自分の転職市場価値をはかりやすいことも活用するメリットとなります。 ◼『リクルートダイレクトスカウト』 出典:リクルートダイレクトスカウト リクルートダイレクトスカウトは、ハイクラス・エグゼクティブ向けのスカウト制転職サイトです。 利用者の年齢を限定するサービスではないため、20代でもキャリアに自信のある人は大いに活用できることが期待できます。 大手企業や優良企業を厳選し、年収800万〜2000万を多数取り扱っていることが魅力の一つです。 登録完了後はヘッドハンターや企業からのスカウトを待つだけ。 キャリアやスキルがある20代でも、経験年数が浅く自分の転職市場価値を把握しづらいという人に特におすすめの転職サービスです。 参考【20代転職おすすめ職種】20代から目指せる職業ランキングは?おすすめの職種と人気職業を男性・女性別に解説! 20代男性におすすめの「エージェント型」転職サイト ◼『リクルートエージェント』 出典:リクルートエージェント エージェント型転職サイト「リクルートエージェント」は、業界最大手である株式会社リクルートが運営する総合型転職エージェントです。 圧倒的No1の求人数・求人ジャンルを誇り、安定的な転職支援サービスが特徴であり、20代男性はもちろん、幅広い世代や業種への転職者におすすめです。 実際、リクルートエージェントの転職利用者の多くが、転職後に年収アップをはかっているため、現状に満足せず更に飛躍していきたいと考える20代男性にはもってこいの転職エージェントと言えます。 前述てでご紹介した求人型転職サイト「リクナビNEXT」と併用使いすることもおすすめです。 「リクルートエージェントの口コミ・評判、メリット・デメリット」に関する合わせて読みたい記事 【やばい?】リクルートエージェントの口コミ・評判は悪い?メリットとデメリット徹底解説 リクルートエージェントの良い評判・口コミや悪い評判や口コミが生まれる原因から、メリットやデメリットまで徹底解説しています。 .read_box { width: 100%; border: 1px solid #22b4ec; } .read_box .read_box_title { display: -webkit-inline-box; display: -ms-inline-flexbox; display: inline-flex; -webkit-box-align: center; -ms-flex-align: center; align-items: center; padding: 10px 20px; background-color: #22b4ec; border-radius: 0 0 20px 0; font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 13px; color: #fff; line-height: 1.3; } .read_box .read_box_title img { width: 22px; margin: 0 8px 0 0; } .read_box .read_box_content { display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: flex; width: 100%; padding: 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content { display: block; } } .read_box .read_box_content .read_box_detail { width: calc(100% - 240px); } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_detail { display: block; width: 100%; margin: 0 0 20px; } } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_title_link { display: block; } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_title { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 14px; color: #000; line-height: 1.3; text-decoration: underline; margin: 0 0 10px; } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_text { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: normal; font-size: 13px; color: #000; line-height: 1.8; text-decoration: none !important; } .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 220px; margin: 0 0 0 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 100%; max-width: 220px; margin: 0 auto 0 auto; } } .read_box .read_box_content .read_box_column_img img { width: 100%; } ◼『doda』 出典:doda エージェント型転職サイト「doda」は、パーソルキャリア株式会社が運営する業界2番目の総合型転職エージェントです。 求人型・エージェント型・スカウト制の3機能性を備えており、1つのサイトで転職ツールタイプを使い分けできることも魅力の1つです 保有求人は大手から中小、スタートアップ・ベンチャー企業と幅広いラインナップを揃えており、社会人経験がまだまだ浅い20代男性はより視野を広げて転職活動を進めていけることが期待できる点でもおすすめです。 参考20代におすすめの転職サイトランキング|未経験・第二新卒向けも紹介 「dodaエージェントの口コミ・評判、メリット・デメリット」に関する合わせて読みたい記事 dodaエージェントの評判はひどい?ホントの評判を徹底検証します! dodaエージェントのサービスや特徴の紹介と合わせて、口コミを交えながらひどい評判の原因を探っていき、dodaエージェントのメリット・デメリットの解説をしています。 .read_box { width: 100%; border: 1px solid #22b4ec; } .read_box .read_box_title { display: -webkit-inline-box; display: -ms-inline-flexbox; display: inline-flex; -webkit-box-align: center; -ms-flex-align: center; align-items: center; padding: 10px 20px; background-color: #22b4ec; border-radius: 0 0 20px 0; font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 13px; color: #fff; line-height: 1.3; } .read_box .read_box_title img { width: 22px; margin: 0 8px 0 0; } .read_box .read_box_content { display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: flex; width: 100%; padding: 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content { display: block; } } .read_box .read_box_content .read_box_detail { width: calc(100% - 240px); } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_detail { display: block; width: 100%; margin: 0 0 20px; } } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_title_link { display: block; } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_title { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 14px; color: #000; line-height: 1.3; text-decoration: underline; margin: 0 0 10px; } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_text { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: normal; font-size: 13px; color: #000; line-height: 1.8; text-decoration: none !important; } .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 220px; margin: 0 0 0 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 100%; max-width: 220px; margin: 0 auto 0 auto; } } .read_box .read_box_content .read_box_column_img img { width: 100%; } ◼『マイナビエージェント』 出典:マイナビエージェント エージェント型転職サイト「マイナビエージェント」は、20代を中心に若手転職サポートに力を入れている転職エージェントです。 先にご紹介した「リクルートエージェント」や「doda」と同じく大手転職エージェントでありながらも、20代・30代の転職に力を入れており大手企業にこだわらず、優良な中小企業やスタートアップ企業の求人を中心とし他社との差別化をはかっています。 独占求人も豊富であるため、自分とより相性の良い企業を探している20代男性はぜひ注目してみてください。 ただし、未経験転職を目指す20代の人には後述の「マイナビジョブ20's」がおすすめです。 「マイナビエージェントの口コミ・評判、メリット・デメリット」に関する合わせて読みたい記事 マイナビエージェントのひどい評判を検証!口コミから分かるホントの評判とサービスの特徴 マイナビエージェントの評判を見てみると、ひどい評判もあるようですが、その真相や、マイナビエージェントのリアルな口コミや特徴的なサービスも合わせてご紹介しています。 .read_box { width: 100%; border: 1px solid #22b4ec; } .read_box .read_box_title { display: -webkit-inline-box; display: -ms-inline-flexbox; display: inline-flex; -webkit-box-align: center; -ms-flex-align: center; align-items: center; padding: 10px 20px; background-color: #22b4ec; border-radius: 0 0 20px 0; font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 13px; color: #fff; line-height: 1.3; } .read_box .read_box_title img { width: 22px; margin: 0 8px 0 0; } .read_box .read_box_content { display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: flex; width: 100%; padding: 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content { display: block; } } .read_box .read_box_content .read_box_detail { width: calc(100% - 240px); } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_detail { display: block; width: 100%; margin: 0 0 20px; } } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_title_link { display: block; } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_title { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 14px; color: #000; line-height: 1.3; text-decoration: underline; margin: 0 0 10px; } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_text { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: normal; font-size: 13px; color: #000; line-height: 1.8; text-decoration: none !important; } .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 220px; margin: 0 0 0 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 100%; max-width: 220px; margin: 0 auto 0 auto; } } .read_box .read_box_content .read_box_column_img img { width: 100%; } ◼『マイナビジョブ20's』 出典:マイナビジョブ20's エージェント型転職サイト「マイナビジョブ20's」は、株式会社マイナビワークス(マイナビグループ)が運営する第二新卒・既卒含む20代若手特化型の転職エージェントです。 登録者の約8割が社会人経験3年以内の20代であるという実態からも、とりわけ20代の転職を後押しすることに特化したエージェント型の転職サイトです。 20代向けの求人が圧倒的多数であることに加えて、業界・職種未経験者を歓迎する求人も多数あるため、正社員としての職歴が十分になく転職に自信のない20代男性にもおすすめです。 ◼『就職Shop』 出典:就職Shop リクルートグループが運営する第二新卒・既卒・フリーターの転職支援を専門とする20代若手向けの転職エージェントです。 リクルートグループのネットワーク力を活かして、関東圏と関西圏を中心とした優良企業やベンチャー企業の求人を幅広く取り揃えています。 スキルや資格の有無を問うことはなく20代のポテンシャルに期待し、先行時には適正と相性を重視していることがポイントです。 書類選考なしで面接に臨むことができるため、キャリアが浅かったり、学歴に自信がなかったりで就職や転職を踏みとどまっていた人は必見です。 参考20代におすすめの転職エージェント29選!女性・未経験・第二新卒・フリーター向け ◼『DYM就職』 出典:DYM就職 エージェント型転職サイト「DYM就職」は、株式会社DYMが運営する既卒・第二新卒含めた10代~30代の若手層向けの転職エージェントです。 書類選考なしで面接まで到達できる求人を多数揃えているため、学歴や職歴に自信がない方や、書類選考に通らず転職活動に苦戦している20代男性の方には特におすすめです。 また、取扱社数2,500社と会社規模が様々な幅広い企業との繋がりを持っており、とりわけ営業・販売・ITエンジニア・マーケッターを中心とした未経験者歓迎の求人も多数保有しているため、未経験業界や職種への転職を目指す20代男性の転職者にもおすすめです。 「dym就職の口コミ・評判、メリット・デメリット」に関する合わせて読みたい記事 【口コミ掲載】dym就職のやばい評判を徹底調査!サービスやおすすめの人を解説します! dym就職は、第二新卒・既卒・フリーター・ニートの就職と転職を支援しているエージェントとして20代を中心に支持されています。dym就職のサービス内容の解説とやばい評判の検証をしています。 .read_box { width: 100%; border: 1px solid #22b4ec; } .read_box .read_box_title { display: -webkit-inline-box; display: -ms-inline-flexbox; display: inline-flex; -webkit-box-align: center; -ms-flex-align: center; align-items: center; padding: 10px 20px; background-color: #22b4ec; border-radius: 0 0 20px 0; font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 13px; color: #fff; line-height: 1.3; } .read_box .read_box_title img { width: 22px; margin: 0 8px 0 0; } .read_box .read_box_content { display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: flex; width: 100%; padding: 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content { display: block; } } .read_box .read_box_content .read_box_detail { width: 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業界・職種を限定することなく幅広いタイプの求人を保有する中でも、とりわけ、IT・Webや機械メーカー、ゲーム、建築業界また、営業職やエンジニアなどの専門職の求人が強いことが特徴。 業界・職種未経験での転職者へも専門性の高いサポート力で転職成功へ導いてくれるため、未経験転職を目指す20代は必見です。 ワークポート は、20代のエンジニア未経験者を対象とした無料スクール「みんスク」も運営しているため、手に職をつけたい人やエンジニア職への転職を希望する人は合わせてチェックしてみてください。 「ワークポートの口コミ・評判、メリット・デメリット」に関する合わせて読みたい記事 ワークポートのやばい評判の真偽を徹底調査!サービスやおすすめの人を解説します ワークポートのやばい評判の原因、そして、独自サービスやワークポートがおすすめな人の特徴をまとめました。ワークポートのメリットやデメリットを理解した上で、登録することをおすすめします。 .read_box { width: 100%; border: 1px solid #22b4ec; } .read_box .read_box_title { display: -webkit-inline-box; display: -ms-inline-flexbox; display: inline-flex; -webkit-box-align: center; -ms-flex-align: center; align-items: center; padding: 10px 20px; background-color: #22b4ec; border-radius: 0 0 20px 0; font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 13px; color: #fff; line-height: 1.3; } .read_box .read_box_title img { width: 22px; margin: 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Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: normal; font-size: 13px; color: #000; line-height: 1.8; text-decoration: none !important; } .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 220px; margin: 0 0 0 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 100%; max-width: 220px; margin: 0 auto 0 auto; } } .read_box .read_box_content .read_box_column_img img { width: 100%; } ◼『ハタラクティブ』 出典:ハタラクティブ ハタラクティブはフリーター・第二新卒・既卒といった正社員としてのキャリアがない、またキャリアが浅い10代〜20代に向けた個別転職サポート専門の転職エージェントです。 学歴やキャリアを重視せず、人柄・適正を見極めた積極採用を行う企業の求人割合が多く、未経験者向けの求人も多数取り扱っています 大手転職エージェントと比較すると求人ボリュームは劣ってはいるものの、転職者層を絞って丁寧にサポートしてくれることも魅力のひとつ。 求人母数を求める人は大手転職エージェントとの併用使いをすることをおすすめします。 「ハタラクティブの口コミ・評判、メリット・デメリット」に関する合わせて読みたい記事 ハタラクティブはやばい?サポートは最悪?本当の評判を徹底調査しました! 手厚いサポートで20代をサポートしているハタラクティブですが、評判を見てみると、「やばい」「やばい」といった悪いものがあるようです。ハタラクティブが本当に「やばい」「最悪」なのかを探っていき、本当の評判やメリット・デメリットに関して解説しています。 .read_box { width: 100%; border: 1px solid #22b4ec; } .read_box .read_box_title { display: -webkit-inline-box; display: -ms-inline-flexbox; display: inline-flex; -webkit-box-align: center; -ms-flex-align: center; align-items: center; padding: 10px 20px; background-color: #22b4ec; border-radius: 0 0 20px 0; font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 13px; color: #fff; line-height: 1.3; } .read_box .read_box_title img { width: 22px; margin: 0 8px 0 0; } .read_box .read_box_content { display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: flex; width: 100%; padding: 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content { display: block; } } .read_box .read_box_content .read_box_detail { width: calc(100% - 240px); } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_detail { display: block; width: 100%; margin: 0 0 20px; } } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_title_link { display: block; } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_title { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 14px; color: #000; line-height: 1.3; text-decoration: underline; margin: 0 0 10px; } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_text { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: normal; font-size: 13px; color: #000; line-height: 1.8; text-decoration: none !important; } .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 220px; margin: 0 0 0 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 100%; max-width: 220px; margin: 0 auto 0 auto; } } .read_box .read_box_content .read_box_column_img img { width: 100%; } ◼『ウズキャリ(UZUZ)』 出典:UZUZ 今急成長を遂げているベンチャー企業「株式会社UZUZ」が運営する20代向けの転職エージェントです。 大手転職エージェントと比較すると、求人数が劣ってしまうものの、未経験でも転職需要が高いIT・Web業界をはじめとし、第二新卒・既卒・フリーターを対象とした求人を多数取り扱っています。 20代で初めて正社員へと転職する人や、早くもキャリアチェンジを目指す人は男女問わず注目すべき転職エージェントで、ITスクールやビジネス研修など、個別サポート以外のサービスも充実していることもポイントです。 まだまだ転職サービスとしての歴史が浅いながらも、「利用者の入社半年後の定着率が96.8%」(2021年度)と、高実績であることからも個別サポートに期待できます。 参考転職したいけどスキルがない20代の方へ|転職の進め方と成功するコツ ◼『パソナキャリア』 出典:パソナキャリア エージェント型転職サイト「パソナキャリア」は、人材派遣で名高いパソナグループ運営の総合型の転職エージェントでありながらも、特に東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・名古屋エリアの求人に強いことも特徴の1つです。 利用者のみに公開される非公開求人が約80%で、幅広い年代に向けた求人が多数ある中でも、特に20代~30代に向けた求人が多いため、まだまだ先の長い今後のキャリアを真剣に考える20代男性の転職者に寄り添った手厚いサポートを受けられることでしょう。 ◼『ビズリーチ』 出典:ビズリーチ 転職サイト「ビズリーチ」は、国内最大級のハイキャリア向けスカウト制転職エージェントです。 国内外問わず、管理職や専門職のハイクラス向け求人を多数保有しています。 一流企業や優良企業、ヘッドハンターからスカウト連絡があることから、現状自身のキャリアがどこまで通用するのか判断つきずらいと考える若手20代男性の実力に見合った最適な求人に出会えることに大いに期待できる点でもおすすめです。 最低でも年収500万以上を見込める求人が豊富であるため、高年収を狙う若くしてハイキャリアな20代男性にはうってつけと言えます。 ◼『JACリクルートメント』 出典:JACリクルートメント 転職サイト「JACリクルートメント」は、株式会社ジェイエイシーリクルートメントが運営する外資・海外転職に特化したハイキャリア向けの転職エージェントです。 30代〜50代の中堅層をターゲットとしたイメージが強くありますが、グローバルに活躍できる20代向けの求人も多数保有していることから、グローバルに活躍したいと考えるハイキャリアな20代男性にもおすすめです。 最低でも現職での年収目安は500万以上といった求人が多くを占めていることから、収入やキャリア共に実績のある方は必ず利用すべき転職エージェントと言えます。 「20代におすすめの転職エージェント」に関する合わせて読みたい記事 【最新2022年】20代におすすめ転職エージェント厳選15選 20代の転職を成功させるためには、転職エージェントの活用がおすすめです。転職を考えている20代向けに転職成功のためのおすすめ転職エージェントから活用ポイントまで総合的に解説しています。 .read_box { width: 100%; border: 1px solid #22b4ec; } .read_box .read_box_title { display: -webkit-inline-box; display: -ms-inline-flexbox; display: inline-flex; -webkit-box-align: center; -ms-flex-align: center; align-items: center; padding: 10px 20px; background-color: #22b4ec; border-radius: 0 0 20px 0; font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 13px; color: #fff; line-height: 1.3; } .read_box .read_box_title img { width: 22px; margin: 0 8px 0 0; } .read_box .read_box_content { display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: flex; width: 100%; padding: 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content { display: block; } } .read_box .read_box_content .read_box_detail { width: calc(100% - 240px); } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_detail { display: block; width: 100%; margin: 0 0 20px; } } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_title_link { display: block; } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_title { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 14px; color: #000; line-height: 1.3; text-decoration: underline; margin: 0 0 10px; } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_text { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: normal; font-size: 13px; color: #000; line-height: 1.8; text-decoration: none !important; } .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 220px; margin: 0 0 0 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 100%; max-width: 220px; margin: 0 auto 0 auto; } } .read_box .read_box_content .read_box_column_img img { width: 100%; } 参考20代転職は厳しい?20代後半、未経験、女性、男性、転職サイトも 参考20代におすすめの転職サイト27選!人気ランキング、性別・職種・特徴を徹底解説! 参考20代で高収入は狙える?おすすめの転職エージェント12選 20代男性が転職サイトとの併用をおすすめするその他転職サービス 転職求人サイトや転職エージェントサービスの利用のみでは働く社員のリアルな声まで情報収集することは難しく、ポジティブな声は届いてもネガティブな情報を転職者に伝えることはないと考えるべきです。 福利厚生制度は充実していても活用実態がどの程度のものなのか、また労働環境や社風などの実情は転職を決める前には把握しておきたいところだと思います。 そこで利用をおすすめする転職情報サービスは下記の通りです。 おすすめの転職サービス OpenWork ミイダス en Lighthouse(エン ライトハウス) 転職会議 キャリコネ 企業で働く社員や退職者の声をリサーチすることができ、会社全体のイメージを掴みやすく自分自身との相性をはかるひとつのツールとして活用することができます。 以降では各サイトの特徴やおすすめポイントをお伝えしていくので是非参考にしてみてください。 参考【20代転職おすすめ職種】未経験でも採用されやすい人気の職業を男性・女性別に解説! 参考【転職サイト20代】おすすめランキング比較【2022年9月最新版】高収入を目指す20代前半・後半の男性・女性向け OpenWork 出典:OpenWork 就職・転職情報サービス「OpenWork」では、社員による約1300万件もの口コミを掲載する他、年収や業績、残業実態、社風などをデータ化したものを情報提供しています。 各企業のバランスや就職・転職した際のビジョンをイメージしやすい情報を収集することで、企業との相性の良し悪しをはかったり、ミスマッチを防ぐことに役立てる使い方がおすすめです。 一般的な転職サイト同様に求人掲載もしていますが、社員の評価が高い順番に求人情報が掲載される仕組みをとっているため情報の信頼性が一層高いという味方ができる求人サービスという見方ができます。 ミイダス 出典:ミイダス ミイダスは数百万人の年収データや転職実績情報のデータ化により、転職者の市場価値を簡単に測ることができるサービスです。 利用者個人の行動特性(コンピテンシー)や個性を分析してくれるため、客観的に見た自分を知ることができるうえに、分析結果にもとづきスカウト連絡を受けることができるため待っているだけでスムーズに求人企業とのご縁に恵まれる可能性があります。 働き盛りの20代男性と一括りに言っても、人それぞれ年次やキャリア、得手不得手は異なります。 「転職できるかどうか不安」「客観的に見た自分の社会人としての価値がよくわからない」という人は気軽に利用してみてください。 en Lighthouse(エン ライトハウス) 出典:en Lighthouse en Lighthouse(エン ライトハウス)は、従来の日本最大級の企業クチコミサイト「カイシャの評判」をリニューアルし、使いやすくした就職・転職口コミサイトです。 口コミをはじめとし、あらゆる視点での企業情報をデータ化することで仕事選びで気になるポイントをリアルな情報をもって相対的に把握することができます。 入社後の姿をよりイメージしやすくなうよう時代に即した女性視点での評価項目を加えたり、各企業ならではの強みを可視化することで利用者とのミスマッチを防ぐよう利用者視点で様々な工夫がされています。 転職会議 出典:転職会議 転職会議は豊富な口コミをチェックできる掲示板としての役割だけなく、25万件超(2022年9月時点)の求人情報を掲載する転職求人サイトとしての機能を持つ転職サービスです。 20万を超える企業の口コミを取り扱っており、転職者が気になるリアルな声が収集されているため、募集求人を選ぶにあたって役立てるヒントを得ることができます。 また選考の面接内容についても投稿されているケースもあるので、選考対策を練る際のヒントを得る使い方も可能です。 大手求人サイトや転職エージェントにも匹敵する数の求人が掲載されているため、口コミチェックの際は求人にも注目してみてください。 キャリコネ 出典:キャリコネ キャリコネは人材業界の中でも注目度の高いベンチャー企業が手がける転職情報サービスです。 60万社を超える企業の口コミ情報の他、転職エージェントや転職求人サイトの利用者の声をもとにサービス内容を比較できる情報を提供し、利用者視点で活用しがいのあるサービスを手がけていることが魅力のひとつ。 転職する決意が固まっておらずキャリアに悩んでいる人、自分のペースで転職活動を行う人も、転職エージェントサービスを利用し転職活動をする人など、様々な人が知りたいリアルな情報を入手できることに期待できます。 参考20代向け転職サイト・エージェントおすすめ33社を徹底比較|選び方と転職成功のコツ 参考20代の転職徹底解説|20代後半の転職は厳しい?転職にオススメの職種も! 20代男性の気になる転職事情 20代男性が将来を見据えた転職の際に気になる強みや年収事情など、気になる転職事情についてお伝えします。 20代の転職ではキャリアやスキルがあることに越したことはありませんが、20代といった若さと可能性を転職活動にいかに活かしていけるかが転職成功への鍵となります。 転職に対して漠然とした不安がある人こそ、転職事情を把握することで客観的に自分自身を分析し転職活動を有利に進めていきましょう。 参考【転職サイト】おすすめ比較ランキング【ハイクラス】 20代男性は前向きに転職できるタイミング 転職市場において吸収力があり将来に期待できる20代は需要が高く、20代での転職は前向きに考えるべきタイミングと言えます。 しかし、同じ20代でも20代前半と20代後半とでは転職市場に求められる要素が異なるため、転職活動のコツやPRすべきポイントが異なってきます。 以下では20代前半と20代後半での転職による違いについてお伝えしておきたいと思います。 参考20代の転職理由は何が多い?よくある3タイプと失敗しない伝え方 ・「20代前半」 20代前半の転職では、ポテンシャルや熱意を重視した採用傾向にあり、転職時点のスキルや実力を問わないケースが一般的です。 よって20代前半の男性転職者はスキルやキャリアが浅いことが理由で転職を諦める必要はありません。 新卒での就職にミスマッチのある第二新卒や未経験分野への転職を希望する20代前半の転職者は、若さを武器とし計画性をもって転職活動を進めていきましょう。 ・「20代後半」 20代後半での転職は熱意や人柄重視される20代前半特有の採用傾向に加えて、即戦力として期待できる人材がより好まれるようになってきます。 よって、転職希望先によっては実力不足が原因で希望の企業に転職できない可能性が高く、未経験転職へのハードルも年々高まっていくと捉えましょう。 同業種・未経験分野のいずれへの転職であっても、転職先企業で活かせるキャリア・スキル・個性をアピールしていくことがポイントです。 20代で複数回目の転職を迎える人は転職のハードルが高まる 20代の転職は転職目的が明確であれば前向きに行うべきですが、すでに転職経験があり複数回目の転職を迎えると言う方は初めての転職よりも転職のハードルが高まります。 理由としては、短期間で転職を繰り返している過去は採用側に「物事を深く考えず行動に移してしまう」「飽き性」と言うイメージを持たれやすく、採用してもすぐに辞めてしまうことを疑われやすいためです。 長期的なキャリアを考え、計画的に複数回の転職をするケースではなく本来は望まない転職を繰り返していると言う方はこれまでの転職活動を振り返り改善点を洗い出す必要があります。 採用側からネガティブなイメージを持たれやすいことを想定のうえ、選考に向けた対策も万全に行っていきましょう。 参考20代の転職におすすめの職種5選|20代の転職を成功させるには ◆「20代での複数回転職する場合に抑えておくべきポイント」 20代で複数回目の転職を迎える人が転職成功に向けて必要な要素は下記の通りです。 複数回転職した理由をポジティブな要素を交えて伝えられる 目的意識を持って転職活動に臨めている 自分の市場価値や自己PRすべき点を把握できている 20代で複数回転職している理由について面接で聞かれる可能性は非常に高いです。 ネガティブに捉えられやすい複数回目の転職には明確な目的意識があることが伝わるように話す内容を準備しておきましょう。 参考20代転職でおすすめの職種とは?未経験でも採用されやすいスキルが付く仕事を大公開 気になる20代男性の年収事情 転職を考える20代なら誰もが気になることでしょう。 こちらでは参考までに、20代男性の平均年収についてご紹介しておきたいと思います。 参考20代におすすめ転職サイト18選|女性向けや20代後半向けも紹介! 20代男性の平均年収について doda(2022年度最新)によると、20代男性の平均年収は「365万円」です。 性別 20代平均年収 全体 342万円 男性 365万円 女性 319万円 出典:doda|平均年収ランキング(年代別・年齢別の年収情報) 【最新版】 ◆20代男性の年齢別の平均年収 20代男性の年齢別の平均年収は下記の通りです。 年齢 平均年収 20歳 282万円 21歳 286万円 22歳 294万円 23歳 300万円 24歳 321万円 25歳 349万円 26歳 371万円 27歳 391万円 28歳 409万円 29歳 422万円 出典:doda|平均年収ランキング(年代別・年齢別の年収情報) 【最新版】 スキルや経験が浅く市場価値が低い20代前半では年齢ごとに年収の上げ幅はさほどありません。 ◆20代前半と20代後半の平均年収格差は? 20代男性とひと括りに言っても、社会人になりたての20代前半とキャリアを積んでいる真っ只中の20代後半とでは年収に大きく差が見られます。 20代男性前半(20〜24歳)の平均年収 20代男性後半(25〜29歳)の平均年収 296万円 388万円 参考:doda|平均年収ランキング(年代別・年齢別の年収情報) 【最新版】 参考20代後半が使うべきおすすめ転職サイト・エージェントランキング【2023年】 20代男性の平均手取り額について 手取りとは実際に受け取れる金額のことを指し、額面から所得税や住民税、社会保険料を差し引きし支払われた額が手取りに値します。 20代男性の平均年収「365万円」の場合の手取り額は「約292万円」です。(手取りについては「平均年収×約8割」として計算) 月収として換算すると、「約24万円」が手取り月収ということになります。 20代で年収600万円以上稼ぐ人はたったの約3% 果たして、同じ20代の中でも年収600万円以上稼いでいる人の割合はどのくらいなのでしょうか。 doda(2022年度最新)によると、下記表より 20代で年収600万円以上の人は20代全体の「約3%」のみと一握りであることがわかります。 また上記表より20代のうちは全体として給与・年収の差にあまり開きがないことが見受けられます。 参考20代におすすめ転職サイト18選|女性向けや20代後半向けも紹介! 20代男性未経験転職におすすめの職種 20代であれば、実務経験がなくとも比較的未経験転職を実現しやすい年代です。 こちらでは、数ある職種の中でも未経験転職を視野に入れる20代男性におすすめの職種についてご紹介しておきたいと思います。 営業 コンサルタント エンジニア プログラマー マーケター 介護職 参考 20代スキルなし資格なしでも転職はできる!転職でスキルより重要な事とは? 営業 コミュニケーションが得意な20代男性の未経験転職におすすめなのが営業職です。 営業職は専門性の高いスキルや知識よりも人柄やコミュニケーション能力が重視されるため、未経験であっても比較的転職しやすい職種のひとつ。 ノルマが与えられており、会社にもたらす利益を左右することからプレッシャーを感じつつも目標感をもってモチベーションを高めていきたいという人にも向いています。 コンサルタント コンサルタントの仕事は、一言で言えば「企業の経営課題を洗い出し業績改善・成長に向けた提案をすること」です。 コンサルタントが所属する企業(「コンサルティングファーム」)によって、コンサルタントの分野が細分化されており、「総合系コンサルティング」「財務系コンサルティング」「人事系コンサルティング」「IT系コンサルタント」などといった複数分野が存在します。 クライアント企業の業界や課題内容に必要となる分野の知識・経験を有するコンサルタントが一丸となりチームで提案・実施していくことが一般的です。 「コミュニケーション能力」「論理的思考」「課題解決力」「マネジメント力」といったあらゆる能力が求められますが、社会人経験のある人材投与を目的とし中途採用を中心とした業界・職種であることから20代未経験でも転職しやすい職種とされています。 エンジニア IT技術の著しい進化によりエンジニアの慢性的な人手不足で、20代若手層のエンジニア需要が高い状態が続いています。 若手人材のポテンシャルを見込んで育成することを前提に採用する企業も多く、未経験でも応募を歓迎する求人が多数あることから、20代の未経験転職におすすめの職種のひとつ。 昨今では転職前にエンジニアの実務に役立つ基礎知識やスキルを習得できるスクールや学習システムが充実していることから、未経験でもスキルを身につけながら職種との相性を確かめたうえで転職することも可能です。 エンジニアとしてキャリアを築くことで、手に職となり働き方の選択肢を広げていける可能性を高めることにも繋がりますよ。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } マーケター マーケターとは、世の商品・サービスが売れる仕組みを戦略する職種です。 市場調査・分析を行い、競合対策やターゲット層への販売促進・広告戦略を定めて実行・改善をはかり利益を追い求め結果を出すことがマーケターの役目です。 ITやweb市場の拡大を受け、特にwebマーケターの需要が現在高まっています。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } マーケターとしてのスキル・経験は今後いかなるキャリアを歩むうえでも役立つうえに、PC一台で働き方においても選択肢の幅が広い点も20代の未経験転職におすすめする理由のひとつ。 未経験でも20代であればポテンシャルに期待し採用してもらえる可能性が高いため、仕事への理解を深めて興味のある方はチャレンジするとよいでしょう。 介護職 体力に自信があり、人との関わりを好む20代におすすめするのが介護職です。 高齢化が進む中で介護職の人手不足が深刻化しており、体力のある20代は積極的に採用されやすい職種です。 資格や経験がない内は現場での肉体労働がメインとなる仕事ですが、「介護福祉士」「社会福祉士」「ケアマネージャー」などの資格を取得し、将来的に管理職になれるようキャリアアップをはかる道もあります。 未経験で介護職に転職するなら、仕事をしながら積極的に資格を取得し、現場経験と共にスキルアップすることがおすすめです。 参考【26歳転職】遅い?手遅れ?未経験・スキルなしでもOK?転職のコツを男性・女性別に解説! 【20代男性向けQ&A】転職サイト・転職エージェントに関するよくある質問 最後に転職を視野に入れる20代男性向けに、転職サイトや転職エージェントにまつわるよくある質問に対する回答をご紹介します。 転職サービスを利用するにあたり、最低限おさえておくべきポイントを絞って回答しているため、記事すべてに目を通す余裕がない人も是非参考にしてみてください。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } Q1)「転職サイト」はどれも無料でしょうか? Q2)「転職サイト」は登録しなくても利用できるのでは? Q3)転職するかどうか迷っていますが転職エージェントは利用できますか? Q4)「求人型転職サイト」と「エージェント型の転職エージェント」の違いは何ですか? Q5)転職サイトはどうやって選べばよいでしょうか? Q6)転職するかどうか迷っています。誰かに相談すべきでしょうか? Q7)20代で未経験職種への転職を成功させるために必要なスキルは? Q8)転職エージェントの面談はスーツがマストでしょうか? Q9)「転職エージェント(エージェント型転職サイト)」利用にあたって、簡単に流れを教えてください。 Q10)「転職エージェントに登録したら勤務先にバレてしまうのでは?」 参考【男性編】給料が高い仕事職業ランキング20 Q1)「転職サイト」はどれも無料でしょうか? 「求人応募型の転職サイト」も「エージェント型転職サイト(転職エージェント)」のいずれも基本的には利用料が無料です。 求人応募型の転職サイトは、求人企業より求人掲載したことによる広告料を、エージェント型転職サイトは内定者が出た場合に紹介した企業より紹介料を報酬して受け取るため、基本的には利用者には負担がありません。 ただし一部のサービスについては、会員ステータスに区別がありステータスによって有料のものもあります。(例「ビズリーチ 」) Q2)「転職サイト」は登録しなくても利用できるのでは? 転職サイトは登録しなくとも利用自体は可能です。 ただし、求人応募型の転職サイトについては登録を完了させなければ応募できません。 また、登録利用者のみに公開される求人(※非公開求人)をチェックすることができないため、掲載求人すべてを把握できないという点で未登録で利用することはお得ではありません。 登録も利用も無料なので、求人をチェックするだけであっても登録しておくことがおすすめです。 Q3)転職するかどうか迷っていますが転職エージェントは利用できますか? 転職する意思や時期が定まっていなくても転職エージェントを利用することは可能です。 まずは相性の良さそうな転職エージェントを選び、キャリア面談の場で現状の悩みや転職に関して相談してみてください。 また、求人サイトに登録して求人の市場調査や転職情報を集めることを同時に行うこともおすすめです。 ただし、転職エージェントは転職する熱意やめどが立っている人を優先的にサポートしていくため、転職すると決めたらしっかりとやる気をアピールしていきましょう。 Q4)「求人型転職サイト」と「エージェント型の転職エージェント」の違いは何ですか? 「求人型転職サイト」と「エージェント型の転職エージェント」の違いをひとことで言うと、個別転職サポートを受けられるかどうかです。 求人案件への応募者を募り企業への橋渡しをするのが「求人型転職サイト」である一方で、企業と転職者の仲介役となり内定に向けて転職者を直接アシストするのが「エージェント型の転職エージェント」です。 詳細については本記事の「20代男性転職者におすすめの転職サイト(転職エージェント含む)の選び方」の章をご参考ください。 Q5)転職サイトはどうやって選べばよいでしょうか? あなた自身の転職理由や転職条件を踏まえて、目指す業界や職種、年齢、勤務エリアの求人情報が豊富な転職サイトを選ぶことがポイントです。 転職サービスサイトによってターゲットとする利用者層に違いがあります。 複数利用が可能で、利用するサービスの数は限られていないため、興味を持ったサービスをまずは試しに利用してみてください。 転職活動を進める中でメインとして利用するサービスを徐々に絞っていくとよいでしょう。 Q6)転職するかどうか迷っています。誰かに相談すべきでしょうか? 人に相談するかどうかはあなた次第ですが、迷っているのであれば相談することで自分の本心や可能性に気づけるかもしれません。 知り合いの方に相談する場合は、転職経験のある元同僚や元先輩への相談がおすすめです。 どんなに信頼できる相手であっても今の会社に漏れるリスクがある人は相談相手として避ける方がよいでしょう。 プロのアドバイスを求めるのであれば、転職エージェントを活用することをおすすめします。 転職者の現状から今後のキャリアについて的確なアドバイスを受けられたり、個別に求人紹介や選考対策を行ってくれる頼もしいサービスです。 転職エージェントのサービス内容については当記事の「20代男性転職者におすすめの転職サイト(転職エージェント含む)の選び方」をご参考ください。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } 参考20代で未経験業界へ転職は可能?成功するコツやよくある失敗 を解説 Q7)20代で未経験職種への転職を成功させるために必要なスキルは? 20代で未経験職種への転職成功に必要な要素は「(説得力のある)熱意」「コミュニケーションスキル」です。 熱意とコミュニケーション力を感じられてこそ、今は即戦力でなくともポテンシャルの高さに期待してもらいやすく、人間的魅力を感じてもらうことができます。 また、実務経験はなくてもスキルや知識の習得をすでに行っていることをアピールできる状態だと、より転職成功率がアップします。 Q8)転職エージェントの面談はスーツがマストでしょうか? 転職エージェントの面談に臨む服装に特に決まりはありません。 無難にスーツかオフィスカジュアルな服装で臨むことを推奨します。 今後お世話になる転職エージェントの担当者と初めて対面する機械であり、第一印象が良いことに越したことはないため、清潔感のある見た目を意識しつつ肩に力を入れすぎないようにしてください。 Q9)「転職エージェント(エージェント型転職サイト)」利用にあたって、簡単に流れを教えてください。 転職エージェントによって各社サービスに特徴はありますが、一般的な流れは下記の通りです。 ・登録 ・面談日時の設定 ・キャリアアドバイザーとの面談 ・選考対策(応募書類の添削や面接対策など) ・内定後フォロー 面接の日程調整や、給与などの雇用条件の交渉ごとも代行してくれるため、転職活動のステップをスムーズかつ効率的に進めていきやすい環境が整っています。 Q10)「転職エージェントに登録したら勤務先にバレてしまうのでは?」 転職エージェントに登録したことが原因で勤務先にバレる心配は無用です。 転職エージェントで登録した個人情報は企業には非公開となっているため、個人を特定することができない仕様になっています。 また、スカウト制の転職サービスやスカウト機能があるケースでは、勤務先企業や取引企業などのバレたくない企業への開示を丸ごとブロックする設定があるため、設定さえしておけばバレることはありません。 参考20代・未経験の転職におすすめの業界・職種!おすすめの理由と転職先を選ぶポイント! 参考20代向けおすすめ転職サイトランキング!プロと利用者が30社以上を徹底比較 20代男性が転職する上で重視すること 重視していること キャリアの成長と挑戦機会20代の男性は仕事でのスキルの向上やキャリアの発展を重要視します。20代で求められるスキルを身につけ、将来的な挑戦に対処できる機会を提供してくれる企業が魅力的とされます。なので転職サイトで転職先を探す際やおすすめの求人を見る時にこの点を重視しながら転職先を探します。 働きやすい環境とワークライフバランス労働環境やワークライフバランスが整った企業は、20代男性にとって魅力的です。また、柔軟な働き方や労働時間の配慮も求めらる傾向があります。転職サイトでもそういった情報をチェックします。 企業の価値観と文化企業の価値観や文化が個人の価値観と一致しているかどうかは男性に限らず20代にとって重要です。転職先の社風や仕事へのアプローチが自身と合致するかどうかを確認します。この点は転職される皆様にもおすすめな視点だと言えます。 報酬と福利厚生給与や福利厚生は20代男性にとっても転職を考える上で重要な要素です。20代の男性は転職サイトで転職先を探す際も適正な給与や福利厚生が提供されるかどうかも重視する傾向があります。 参考20代の転職・仕事観 意識調査2019転職先を選ぶ際に重視するポイント 20代男性がおすすめ転職サイトを利用するメリット 20代男性がおすすめ転職サイトを利用するメリット おすすめポイント①費用を抑えられる 20代男性にとって転職サイトは、他の人材紹介会社や有料サービスに比べて採用活動の費用を抑えることができます。人材紹介会社の利用では、サポートに見合った費用が発生しますが、転職サイトは求人情報を掲載するのみで、無駄なコストを削減できます。企業が費用を節約したい場合、20代男性にとって転職サイトの利用が有益です。 おすすめポイント②条件の合った人材にアプローチできる 転職サイトでは、求職者に直接スカウトメールを送るサービスが提供されている場合があります。自社の条件に合致した求職者を見つけた場合、スカウトメールを通じて直接アプローチが可能です。この機能を活用することで、より適切な人材にアプローチし、20代男性にとっても積極的な採用活動が期待できます。 おすすめポイント③さまざまな人材にアプローチできる 転職サイトには多岐にわたる業種や職種の求職者が登録しています。これにより、20代男性にとっても企業は異なるバックグラウンドや経験を持つ求職者にアプローチするチャンスが広がります。また、急いで転職を検討していない求職者や将来的な転職を考えている人材にもアプローチが可能です。企業は自社を広く知ってもらいたい場合、転職サイトを通じたアピールが効果的です。 参考採用手法として転職サイトを使う際のメリット・デメリットとは さいごに 20代男性のあなたの転職タイプによって、選ぶべき転職サイトは変わってきます。 20代での社会人経験は今後の人生を左右するほど貴重な時間であり、転職においても真剣に向き合えば向き合う程に満足度の高い転職を叶えることができるでしょう。 本記事で紹介した転職サイトをまだ利用されていない方は、まずは1つでも良いのでお試し利用してみてください。 転職サイト・転職エージェントの口コミ・評判に関する記事 dodaエージェントの評判はひどい?ホントの評判を徹底検証します! マイナビエージェントのひどい評判を検証!口コミから分かるホントの評判とサービスの特徴 レバテックはやばい?悪い評判の真相やサービスの特徴を含めて徹底検証します! 【口コミ掲載】dym就職のやばい評判を徹底調査!サービスやおすすめの人を解説します! ワークポートのやばい評判の真偽を徹底調査!サービスやおすすめの人を解説します ジェイック(JAIC)の評判はやばい?ネット・SNSの口コミ、しつこいのは本当? リクルートエージェントの口コミ・評判はどう?利用メリットと使うべき人の特徴 参考20代向けおすすめ転職サイト34選比較ランキング│選び方も解説 参考20代後半の転職は厳しい?転職理由別にプロが回答する現実|失敗を避けるコツ 参考20代の転職におすすめの業種・職種ランキング!転職先に迷ったら! 20代男性が転職サイトでおすすめ求人を探すポイント 20代男性が転職サイトでおすすめ求人を探す際のポイントについてお伝えします。 まず、転職サイト選びのポイントですが、20代男性が利用するには、求人数が豊富であることや使いやすさ、若手向けの求人が多いかどうかなどが重要です。一般的な転職サイトでは、若手向け求人を特集している場合もありますので、それを利用すると良いでしょう。 次に、具体的なおすすめ求人を探す際のポイントです。20代男性が求めるポイントは人それぞれ異なりますが、業界や職種、勤務地、給与、福利厚生などを自分の希望条件と照らし合わせることが大切です。また、将来的なキャリアパスや成長できる環境かどうかも考慮すべきです。 次に、転職サイトを利用する際のポイントです。20代男性が利用する転職サイトでは、アプリを活用してスマートフォンから気軽に求人検索や応募ができるかどうか、求人情報の充実度、企業の口コミや評価などが重要なポイントとなります。また、利用料や手数料が発生しないかどうかも抑えておきたいポイントです。 最後に、20代男性が転職サイトでおすすめ求人を見つけるためには、自分の強みや将来のキャリアビジョンに合った求人を探し、その求人情報の詳細をしっかり確認し、企業研究を行うことが大切です。こうしたポイントを踏まえつつ、20代男性に適した求人を探すことが重要です。 以上が転職サイトでおすすめの求人を探す際のポイントとなります。自分の希望条件や将来像に合った求人を見つけるために、慎重な選定が求められます。 ここがポイント転職サイト選びでは、20代男性に適した求人が豊富かを確認しましょう。また、使いやすさや若手向け求人の有無も重要です。求人検索では、自分の希望条件に合った業界や職種、勤務地、給与などを重視し、将来のキャリアパスや環境も考慮しましょう。転職サイトの利用に際しては、アプリの利便性や求人情報の充実度、企業情報も確認し、無料で利用できるサイトを選ぶことがポイントです。 参考: 20代におすすめの転職エージェント17選|選び方や利用のポイント・注意点も紹介
- 20代おすすめ転職サイト
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20代におすすめの転職サイト15選!|転職サイトごとの特徴を徹底解説
20代は転職成功率が最も高い世代です。 キャリアアップはもちろん、異業種への転職や未経験者歓迎求人も多く、あらゆる可能性にチャレンジすることができます。 転職活動を効率良く進める上で利用したいのが転職サイトです。 しかし、20代向け転職サイトはそれぞれ特徴が異なります。 目的に合わせて転職サイトを利用することが転職成功の秘訣です。 この記事では、20代におすすめの転職サイトを15社紹介します。 特徴やポイントも解説しているので、転職サイト選びの参考にお読みください。 「doda」とは 出典:doda 転職サイトタイプ 転職エージェント・求人サイト エリア 全国・海外 おすすめポイント ・求人情報の更新曜日が決まっている・IT業界に強い・国内最大級の転職フェアを開催 ターゲット層 ・初めての転職:◎ ・既卒・第二新卒:○・キャリアアップ:◎ 公開求人情報 110,107件 非公開求人 36,032件 サポート期間 3ヶ月 (2021年11月30日現在) 転職者満足度1位を獲得した大手転職サイト DODAは、国内大手の転職サイトとして年間2万人近い利用者をサポートしています。 保有する求人はIT・WEB業界のものが多い印象です。 しかし、保有求人数が多く総合的にあらゆる職種・業種を扱っている他、各業界に精通したキャリアアドバイザーを在籍させているため、さまざまなニーズに応える力があります。 WEBサービスをリリースしたり、転職フェアを定期的に開催するなど、短期間で転職を実現したい方におすすめのサービスが充実しているのが特徴です。 20代に魅力的な優良求人が多い DODAの求人の多くは、大企業から有名中小企業の優良案件です。 企業情報の収集に特化した『採用プロジェクト担当』が、企業からの求人の獲得と調査をした上でキャリアアドバイザーとDODA利用者に情報を提供しマッチングしているため、ブラック企業に当たってしまったり、希望と大きく異なる企業に応募してしまうリスクを回避できます。 転職が初めてという人も多い20代も、安心して魅力的な企業に挑戦可能です。 決まった曜日に求人情報が更新されるので新着を見逃しにくい 求人情報の更新は、毎週月曜日と木曜日です。 毎週決まった曜日に更新されるため、新着情報を見逃さずにチェックできます。 WEBサービスやアプリを有効活用しよう 非公開求人情報を得られることとキャリアアドバイザーのサポートの他、DODAでは隙間時間に利用できるWEBサービスを提供しています。 出典:doda サービス 内容 スカウトメール 登録した情報をもとに、企業から直接スカウトメールが届く。 ヘッドハンティング 求職者の実績・成果を元に、ヘッドハンターから上級管理職などのエグゼクティブなスカウトが届く。 レジュメビルダー 職務経歴書が簡単に作成できるサービス。作成後にキャリアアドバイザーに添削をしてもらうことも可能。 doda年収査定 求人 186万人のデータを元に、自身の市場価値を客観的に調べられるシミュレーター。 キャリアタイプ診断 「性格」「能力」「行動基準」「仕事スタイル」「向いている企業風土」を分析してくれる。 転職タイプ診断 所要時間約7分。3STEPで現状の満足度ややりがいを感じる事柄を分析できる。 「自己PR」発掘診断 16問の設問に回答するだけで企業へのアピールポイントを提案してくれる。 合格診断 転職人気企業ランキング2021の上位300社の中から転職成功の可能性が高い企業を診断し、メールで知らせてくれる。 はたらく女性のためのモヤモヤ解消診断 女性向けのWEB診断サービスで、20問の設問に回答するだけで、自己分析やモヤモヤ解消のヒント、キャリア形成のアドバイスを提案してくれる。 こうしたWEBサービスは、充実した書類を作成するためのヒントを得たり、自分を客観的に知ることができるため、積極的に利用することがおすすめです。 【求人応募の前に企業と話せる国内最大級の転職フェア】 出典:doda フェア 内容 doda転職フェア ・来場者数、出展企業数NO.1! ・キャリアカウンセラーが求職者に合わせたおすすめの企業を教えてくれる ・全国の主要都市で開催 doda転職フェアセレクト ・「営業」「エンジニア」など、開催毎に業種・職種のテーマを絞っている経験者向けのフェア。 ・出展企業の業種・職種が決まっているから短時間で、目的に合った情報を効率的に得られる。 ・面談開始前に出展企業全社が1分で自社プレゼンを実施。面談する企業を絞ることができる。 doda転職フェアオンライン ・全ての工程がオンラインで完結する。 ・プロフィールを登録し、自分から企業にアプローチすることができるほか、企業からアプローチされることもある。 ・複数日開催のため、参加しやすい。 転職フェアは、20代に限らずあらゆる世代の方が参加しています。 応募する企業を決めたり、志望動機を固めたりするキッカケ作りにもおすすめです。 「dodaエージェントの口コミ・評判、メリット・デメリット」に関する合わせて読みたい記事 dodaエージェントの評判はひどい?ホントの評判を徹底検証します! dodaエージェントのサービスや特徴の紹介と合わせて、口コミを交えながらひどい評判の原因を探っていき、dodaエージェントのメリット・デメリットの解説をしています。 .read_box { width: 100%; 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} .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_title { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 14px; color: #000; line-height: 1.3; text-decoration: underline; margin: 0 0 10px; } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_text { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: normal; font-size: 13px; color: #000; line-height: 1.8; text-decoration: none !important; } .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 220px; margin: 0 0 0 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 100%; max-width: 220px; margin: 0 auto 0 auto; } } .read_box .read_box_content .read_box_column_img img { width: 100%; } 「マイナビエージェント」とは 出典:マイナビエージェント 転職サイトタイプ 転職エージェント エリア 全国(関東・関西がメイン) おすすめポイント ・20代~30代向け求人に特化・大手メーカー企業、IT業界の求人が多い・女性キャリアアドバイザーが多数在籍 ターゲット層 ・初めての転職:◎ ・既卒・第二新卒:△・キャリアアップ:○ 公開求人情報 32,394件 非公開求人 32,026件 サポート期間 無期限 (2021年11月30日現在) メーカーやIT業界の大手求人を得たい方におすすめ 多くの企業が新卒採用にマイナビを採用しているパイプを活かして、マイナビエージェントは20代向け有名企業の魅力的な求人を多数保有しています。 取り扱う業界は、メーカーやIT・WEB系が中心です。 20代~30代向けということもあり、有名企業の未経験歓迎求人もあります。 初めての転職でキャリアチェンジを希望する方や、中小企業から大企業へキャリアップを目指す方であれば、満足できるサポートと情報が得られるはずです。 WEBや電話で面談ができる 20代は業務を覚えながら仕事を覚え、年齢によっては後輩の育成も担当します。 仕事でなかなか面談の予約ができないという20代は多いです。 マイナビエージェントでは、WEBや電話を使って面談できます。 平日の夜間はもちろん、休日も対応可能です。 仕事の無い時間帯を利用してキャリアアドバイザーに相談できます。 業界に精通したキャリアアドバイザーが在籍している 出典:マイナビエージェント 希望する業種・職種に詳しいキャリアアドバイザーがいると安心です。 メーカー企業やIT・WEB業界に強みがあるマイナビエージェントですが、業界ごとにキャリアアドバイザーが在籍しています。 マイナビエージェントで専任者が在籍する業界 ・ITエンジニアものづくり・メーカー営業職販売・サービスMR・メディカルクリエイティブ職管理部門金融業界不動産・建設業界 利用者が希望する業界に合わせてキャリアアドバイザーが割り振られるため、求人紹介だけでなくキャリア形成に関する相談もしやすいです。 「マイナビエージェントの口コミ・評判、メリット・デメリット」に関する合わせて読みたい記事 マイナビエージェントのひどい評判を検証!口コミから分かるホントの評判とサービスの特徴 マイナビエージェントの評判を見てみると、ひどい評判もあるようですが、その真相や、マイナビエージェントのリアルな口コミや特徴的なサービスも合わせてご紹介しています。 .read_box { width: 100%; 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} .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_title { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 14px; color: #000; line-height: 1.3; text-decoration: underline; margin: 0 0 10px; } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_text { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: normal; font-size: 13px; color: #000; line-height: 1.8; text-decoration: none !important; } .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 220px; margin: 0 0 0 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 100%; max-width: 220px; margin: 0 auto 0 auto; } } .read_box .read_box_content .read_box_column_img img { width: 100%; } 「BIZREACH ( ビズリーチ )」とは 出典:BIZREACH 転職サイトタイプ 求人サイト エリア 全国 おすすめポイント ・20代~シニアまで全世代に対応・キャリアアップ、エグゼクティブ案件が業界トップクラス・入会審査と有料プランがある ターゲット層 ・初めての転職:○ ・既卒・第二新卒:×・キャリアアップ:◎ 公開求人情報 67,818件 非公開求人 非公開 サポート期間 無期限 (2021年11月30日現在) 年収1,000万以上の求人が保有件数の1/3以上を占める ビズリーチは、保有するデータベースをヘッドハンターや企業、人材紹介会社と共有する独自のビジネスモデルで、市場価値の高い人材と即戦力人材が欲しい企業をマッチングさせるサービスを展開する転職サイトです。 転職サイトで珍しい「年齢を問わない」という特徴からも分かる通り、能力・経験・知識を重視しているため、年収アップを実現する求人が揃っています。 未経験歓迎求人は無く、キャリアアップに特化しているため、20代から積極的にキャリア形成を考えている方や収入アップを目指す方におすすめです。 有料プランがある国内唯一の転職サイト ビズリーチは、利用者と企業とのミスマッチを防ぐため利用登録に審査を設けています。 審査後の流れも他には無いものです。 審査を通過した方は、無料プランと有料プランとを選択し、ビズリーチ独自の基準によって与えられるステータスに準じたサービスのみを利用できるシステムを採用しています。 ステージ スタンダード プレミアム 「タレント」 プレミアム 「ハイクラス」 会員属性/利用料金(30日間) 無料 3,278円 5,478円 通常スカウト ✕ ◯ ◯ プラチナスカウト ◯ ◯ ◯ 求人検索 検索・閲覧のみ(企業名は非表示) ◯ ◯ 公開求人の応募 △(一部のみ) ◯ ◯ ヘッドハンター 検索・閲覧のみ △(※ハイクラス案件保有のヘッドハンターへの相談は不可) ◯ 尚、無料プランであっても所定の条件を満たすことで、約3ヶ月程有料プランのサービスを利用できます。 以下は有料プランの試用期間が増える条件の一部です。 有料プランの試用期間が増える条件 増える日数 基本情報の入力 30日 詳細情報の入力 30日 ヘッドハンター5人に返信 30日 クレジットカード情報の入力 7日 無料プラン(スタンダード)で登録し、有料プランを試用するのがおすすめです。 後から有料プランに変更することもできます。 「ビズリーチの利用はばれるのか?」に関する合わせて読みたい記事 ビズリーチはばれる?利用登録が勤務先にばれずに使う方法を徹底解説! キャリアアップ・ハイクラス転職を目指す人に人気の転職サイト『ビズリーチ』の口コミには、「登録すると勤務先に利用がばれる?」という心配の声が多く見られます。そこで、ばれずに利用する方法をご紹介しています。 .read_box { width: 100%; 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border: 1px solid #22b4ec; } .read_box .read_box_title { display: -webkit-inline-box; display: -ms-inline-flexbox; display: inline-flex; -webkit-box-align: center; -ms-flex-align: center; align-items: center; padding: 10px 20px; background-color: #22b4ec; border-radius: 0 0 20px 0; font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 13px; color: #fff; line-height: 1.3; } .read_box .read_box_title img { width: 22px; margin: 0 8px 0 0; } .read_box .read_box_content { display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: flex; width: 100%; padding: 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content { display: block; } } .read_box .read_box_content .read_box_detail { width: calc(100% - 240px); } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_detail { display: block; width: 100%; margin: 0 0 20px; } } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_title_link { display: block; } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_title { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: bold; font-size: 14px; color: #000; line-height: 1.3; text-decoration: underline; margin: 0 0 10px; } .read_box .read_box_content .read_box_detail .read_box_column_text { font-family: 'Noto Sans JP',"游ゴシック", YuGothic, 'Noto Sans Japanese', "ヒラギノ角ゴ ProN W3", "Hiragino Kaku Gothic ProN", "メイリオ", Meiryo, Verdana, sans-serif; font-weight: normal; font-size: 13px; color: #000; line-height: 1.8; text-decoration: none !important; } .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 220px; margin: 0 0 0 20px; } @media only screen and (max-width: 640px) { .read_box .read_box_content .read_box_column_img { width: 100%; max-width: 220px; margin: 0 auto 0 auto; } } .read_box .read_box_content .read_box_column_img img { width: 100%; } 「enエージェント」とは 出典:エンエージェント 転職サイトタイプ 転職エージェント エリア 全国(各主要都市がメイン) おすすめポイント ・中小企業案件が充実・20代に特化しているので求人が探しやすい・企業で実際に使用される適性診断を受けられる ターゲット層 ・初めての転職:◎ ・既卒・第二新卒:○・キャリアアップ:△ 公開求人情報 約3,700件 非公開求人 非公開 サポート期間 無期限(6ヶ月が目安) (2021年11月30日現在) 求人サイト大手のエンが運営する転職エージェント 派遣やアルバイト、正社員と用途別に求人サイトを運営しているエンが2013年にスタートさせたのエンエージェントです。 20代~30代の転職サポートに特化しています。 業界に精通したキャリアアドバイザーが徹底サポート 大手他社と比べると歴史の浅いエンエージェントですが、業界毎に担当のキャリアアドバイザーを在籍させており、サービスはしっかりと受けられます。 出典:エンエージェント 多くのキャリアアドバイザーが他社で社会人経験を積んでいるのもポイントです。 知識と経験を元にサポートしてくれるため、自分の市場価値をしっかりと判断し希望に近い求人情報をピックアップしてくれます。 中小企業の案件が豊富 エンエージェントの求人は、大企業に比べて中小企業の割合が多く、20代の採用を積極的に実施している企業が揃っているため、非常に転職しやすいと言えます。 転職のハードルが高い大企業よりも、中小企業で経験を積みたい20代におすすめです。 「type転職エージェント」とは 出典:type転職エージェント 転職サイトタイプ 転職エージェント エリア 全国(東京・名古屋・大阪がメイン) おすすめポイント ・平日~土曜日まで対応・20代の若手からミドル層まで求人を扱っている・有名企業の求人が豊富 ターゲット層 ・初めての転職:◎ ・既卒・第二新卒:△・キャリアアップ:◎ 公開求人情報 7,956件 非公開求人 14,779件 サポート期間 無期限 (2021年11月30日現在) 老舗転職サイトだから大企業の案件が充実 type転職エージェントは、1993年に運営をスタートした老舗の転職サイトです。 他社と比べて求人数は少ないものの、歴史が長いことから企業とのパイプも太く、首都圏を中心に大企業や有名中小企業の求人を中心に扱っています。 各都市部にある有名企業への転職を目標にしている方は、type転職エージェントを利用することで効率良く求人情報が得られるはずです。 無料の転職相談会・転職セミナーを毎週開催している 20代は初めて転職する方も大半を占めています。 転職活動やキャリア形成について不安を抱いている方におすすめなのが、毎週開催されている転職相談会や転職セミナーへの参加です。 1対1でキャリアアドバイザーに相談することができ、最適なアドバイスがもらえます。 開催日程は、毎週平日・土曜日 10:30~ / 13:30~ / 15:00~ / 16:00~ / 17:00~となっており、事前予約をしておけば電話での相談も可能です。 転職するべきか悩んでいる 転職活動の進め方が分からない 面接対策をじっくりとしたい など、転職に関する不安や相談をじっくりと話すことができます。 「JAIC( ジェイック )」とは 出典:出典:JAIC 転職サイトタイプ 転職エージェント エリア 都市部がメイン おすすめポイント ・書類選考無しの求人を紹介・内定後1年間の無料サポートを実施・20代向けセミナーを実施 ターゲット層 ・初めての転職:◎ ・既卒・第二新卒:◎・キャリアアップ:× 公開求人情報 非公開 非公開求人 非公開 サポート期間 無期限 (2021年11月30日現在) 就職成功率81.1%・入社後定着率91.5%の実績 フリーターや社会人未経験者の利用も多いJAICですが、就職成功率81.1%・入社後定着率91.5%と高い実績を誇ります。 これを実現しているのが、ビジネスマナー講習です。 社会人経験の有無を問わず、20代でビジネスマナーを完全に理解している人は少ないため、1週間程の講習でビジネスマナーを身に付けるだけで、面接官からの第一印象がグッと良くなります。 講習の全てに参加すると、書類選考の無い同時面接会に進むことができるシステムです。 20社以上の企業との同時面接となっており、ここで内定も獲得できます。 長期間働ける優良企業に短期間で転職を成功させたい方におすすめのサービスです。 「ジェイック(JAIC)の口コミ・評判、メリット・デメリット」に関する合わせて読みたい記事 ジェイック(JAIC)の評判はやばい?ネット・SNSの口コミ、しつこいのは本当? ジェイック(JAIC)のやばい評判や悪い評判は本当なのか?ジェイックの利用がおすすめの人の特徴、メリットやデメリットまで徹底解説しています。 .read_box { width: 100%; 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【20代女性向けおすすめ転職サイト9選】悩める女性が転職成功させるための転職サイトの選び方
「転職サイトの数が多すぎて、20代女性に本当におすすめの転職サイトってどれなのか今一よくわからない...」 「転職を考えているが、20代適齢期の自分が転職できるのか不安...」 などと悩んでいませんか? そんな20代女性の転職者に向けて、転職サイトの選び方や活用方法、20代女性に特におすすめの転職サイトをご紹介します。 転職サイトの2つのタイプ(20代女性におすすめのタイプは?) 20代女性におすすめの転職サイトの選び方や、具体的なサイトをご紹介する前に、転職サイトのタイプとその違いについて簡単に確認しておきたいと思います。 転職サイトのタイプは大きく下記2パターンに分かれます。 転職サイトのタイプ(2つ) 求人型転職サイト エージェント型求人サイト(転職エージェント) それぞれの特徴は主に下記表の通りです。 【求人型】転職サイト 【エージェント型】転職サイト ・転職支援なし ・自分で求人を探し応募する ・転職個別支援付き ・求人を紹介してもらえる 求人型の転職サイトはあくまでも求人を掲載し募集することが主な役割であり、転職利用者は求人に応募する能動的なスタイルが基本となります。 一方でエージェント型の転職サイト(転職エージェント)では、求人に自ら応募するだけでなく、希望条件やキャリアプランをアドバイザーと擦り合わせた上であなたに最適な求人を紹介してもらうことができます。 加えて転職のプロが個別に転職支援を行ってくれるサービスがあるため、あなたの転職活動がより充実したものとなることに期待できます。 転職エージェントならではの具体的なサービス内容は下記の通りです。 【転職エージェントの主なサービス内容】 非公開求人含めた圧倒的求人数の中から転職者に合った求人を紹介 個別にキャリアプランの相談可 選考書類の添削や模擬面接の実施、推薦状の作成など、実践的なサポートを受けられる 求人票に記載のない求人企業の社内情報をも詳しく教えてもらえる 転職エージェントを活用することで、今後のキャリアにおける悩み多き20代女性の個々に寄り添ったキャリアプランについて、転職のプロ目線でアドバイスを受けたり、今後を見据たあなたに最適な求人を紹介してもらうこともできます。 上記の通り、転職サイトにはない手厚い転職支援サポートのある転職エージェントは求人型転職サイトと併用して利用してみることもおすすめです。 とはいえ、求人型転職サイトにせよ、エージェント型転職サイトにせよ、とにかく数が豊富であることから自分に合った転職サイトが今一よくわからないという事態に陥ることでしょう。 そこで次項では、20代女性におすすめの転職サイトの選び方のポイントを絞ってお伝えします。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } 参考【20代・30代・40代】女性におすすめの転職サイト24選!求人が見つからないを防ぐ選び方を丁寧に解説 20代女性が転職を後悔しないためのポイント 20代は転職において未経験分野への挑戦が現実的である世代であり、30代・40代とは違い仕事における選択肢も豊富です。 よって20代前半か後半かによっても転職活動の工夫の仕方に変化は見られたとしても、女性だからという理由で転職を諦める必要はありません。 とはいえ、女性はライフステージの変化が仕事に影響を及ぼしやすいという点で、転職するタイミングによっては男性とは異なる視点で仕事を探す人も多いことでしょう。 近い将来訪れるかもしれないライフステージの変化について転職時に頭によぎるという人もいることだと思います。 そんな20代女性が転職を後悔しないためのポイントは下記の通りです。 20代女性が転職を後悔しないためのポイント 転職は早いに越したことがない 年齢を考慮した対策を練る 手に職がつきやすい仕事を選ぶ 転職サイトを上手に使う 転職は早いに越したことがない 社会人は3年経験してからでないと転職するのは早いというような風潮が一部ありますが、転職は早いに越したことはありません。 それは転職した際の年齢が若ければ若いほど即戦力ではなく人柄や熱意を評価し、ポテンシャルに期待した採用を行ってもらえるため自ずと転職先としての選択肢が増えるためです。 特に女性の場合は30代・40代と年齢を重ねるごとに顕著に対象となる求人数が減っていくため、いつかいつかと転職を先延ばしにしていると転職することが現実的ではない状況であることに気づいても、時すでに遅いということになりかねません。 よっていつかは転職することを考えている20代女性は転職するタイミングを失わないように注意してください。 年齢を考慮した対策を練る 同じ20代でも20代前半と後半とでは転職市場において重要視されるポイントが遷移します。 実力より人柄・熱意を評価した採用傾向にある20代前半と実績や保有スキルに対する評価の比重が上がる20代後半とでは、選考に臨むうえでのアピールポイントが変わってきます。 特に20代後半の女性の場合は、ライフステージの変化が近い将来訪れるかもしれないことを採用側が意識している可能性が高まるため、長く働く意志があることが伝わる転職動機や志望動機を練っておきましょう。 年齢を気にして転職するかどうか迷う女性は多いようだが、年齢に応じた対策をじっくり練り実践していくことに重きをおいて行動するといいですね。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } 参考営業を辞めたい!辛いと感じるのは営業に向いていない証拠かも 手に職がつきやすい仕事を選ぶ 20代女性の場合はライフステージの変化によりキャリアをいったん中断したり、リタイアせざるえない状況になってしまう人も少なくありません。 しかし結婚や出産をするかどうかは必ずしも予想できるものではありません。 20代女性で転職を視野に入れている人は、いつ自分にライフステージの変化が訪れてもいいように、スキルやキャリアを目に見えて積み上げていきやすい仕事ができる就職先・転職先を選ぶことがおすすめです。 もちろん福利厚生が整っていて、ワークライフバランスを保ちやすく働き続けていきやすい企業に転職することが理想ではあります。 そのうえで、手に職をつけることができていればライフステージの変化により仕事を中断したり退職したとしても、社会復帰にあたっての選択肢を極力狭めることがない状況を作れる可能性が高まります。 転職サイトを上手に活用する 20代女性に限った話しではなく、転職を成功させたいのであれば転職サイトを上手に活用していきましょう。 求人サイト型の転職サイトの利用だけでなく、先にご紹介したエージェント型の転職サイトをも活用し転職活動の精度を高めていくことがおすすめです。 20代女性の転職では、年齢や近い将来起こりえるライフステージの変化を過度に考慮してしまいキャリアにおける選択肢の幅を自分で狭めてしまう傾向にあります。 エージェント型の転職サイトに登録することで、転職業界や職種を熟知した転職のプロにキャリア相談をすることができます。 女性ならではの働き方における悩みついても個別に相談することができるため、第三者の視点をとりいれながら転職活動を前向きに進めていきやすくなることでしょう。 転職サイトを上手に使うといっても、数ある転職サイトをどのように活用していけば有効的なのだろうか…? .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } 参考20代女性に人気の職種ランキング!今注目の職業と転職のコツ 20代女性におすすめの転職サイト(転職エージェント含む)の選び方 20代女性向けの転職サイト(転職エージェント含む)の選び方のポイントは下記の通りです。 20代女性向け転職サイトの選び方 幅広い層をターゲットとした求人ラインナップが豊富な転職サイトを選ぶ 20代女性といった自分の属性が主な利用者層として含まれている転職サイトを選ぶ 転職先として視野に入れている業界・職種の求人が豊富な転職サイトを選ぶ 複数の転職サイトを併用する 幅広い層をターゲットとした求人ラインナップが豊富な転職サイトを選ぶ 転職エージェントには年齢や転職先業界・職種などの特性を絞らず、幅広い転職者を利用者層とする総合型転職エージェントと、特性を絞って利用者層を限定する特化型転職エージェントの大きく2つのタイプに分かれます。 転職で冒険することを厭う傾向にある20代女性の転職者は、転職における視野を広げていき自分の可能性を知ることが大切です。 よって転職先として視野に入れている業界や職種が例え明確であったとしても、求人バリエーションが豊富である総合型転職エージェントを必ず1つは利用することをおすすめします。 あらゆる求人タイプを保有している総合型転職エージェントを利用することで、より希望条件に合った求人や相性の良い求人とのピンポイントなご縁があるかもしれません。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } 参考20代女性におすすめの転職サイトはどれ?女性が転職成功するためのコツとは 複数の転職サイトを併用する 利用する転職サイトは1つに絞る必要はなく、特性の異なる転職サイトを使い分け併用する方法も1つおすすめです。 例えば 求人型の転職サイト+エージェント型の転職サイト 求人型の転職サイト+エージェント型の転職サイト(A社)+エージェント型の転職エージェント(B社) などと併用する使い方です。 あなたの転職特性にぴったりの転職エージェントであったとしても、専任のキャリアアドバイザーとの相性の良し悪し次第で、利用満足度を大きく左右することも考えられるため複数登録し利用し始めることがおすすめです。 仮にキャリアアドバイザーとの相性が悪いと感じる場合は、転職活動の生産性も下げてしまうため、遠慮することなく担当者変更希望を早めに申し出るもしくは、他転職エージェントサービスへの乗り換え利用をしましょう。 よって、転職エージェントを複数社かけ持ちしていると、万が一の際も滞りなく転職活動を進めていきやすいというメリットが1つあります。 加えて、特徴の異なる複数社の転職サイトを利用することで対象となりうる求人母数が増えると同時に、転職における視野を広げていける点でもおすすめです。 求人型の転職サイトも同時に利用することで、仮に求人サイトにて気になる求人を見つけた場合に転職エージェントに紹介してもらえないかどうか求人の保有有無や紹介可否を確認・交渉する使い方もできます。 エージェント型の転職サイトは実際利用してみないとイメージがつきずらい点が多いであろうことから、まずはお試しに複数のサイトに登録し利用してみることから始めてみてください。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; }
- 20代おすすめ転職サイト
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20代の未経験におすすめの転職サイト5選
転職サイトには、さまざまな企業の求人がまとめて掲載されていて、効率よく希望している求人を見つけることができます。希望している求人を見つけることが転職活動の第一歩になるので、転職サイトを利用して求人検索することが大切です。 しかし、転職サイトは数多くあるので、「どの転職サイトが良いのか分からない」と悩まれることがあるのではないでしょうか? この記事では、20代の未経験におすすめの転職サイトを5つご紹介します。 20代の未経験で転職を成功させるポイントなどもご紹介しているので、ぜひ最後までご覧ください。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } 20代の未経験におすすめの転職サイト5選 転職サイトには、ぞれぞれ特性があり、掲載している求人に違いがあります。 年収の高い求人ばかりを掲載している転職サイトもあれば、20代向けの求人をばかりを掲載している転職サイトもあります。20代の未経験で転職を成功させるには、20代の未経験向けの求人が掲載されている転職サイトを利用することが大切です。 20代の未経験におすすめの転職サイトを5つご紹介するので、下記から参考にしてみてください。 Re就活 出典:Re就活 Re就活は、「株式会社学情」が運営している20代に特化した転職サイトです。 「20代を採用したい」という企業の求人が掲載されているため、20代の未経験でもスムーズに転職できる可能性が高くなっています。 Re就活では、約1万件の求人が掲載されていて、未経験で応募できる求人は約7,000件掲載されています。「知名度の低い企業の求人が多いのでは?」と思われるかもしれませんが、Re就活では東証一部に上場している企業の求人があります。 また、Re就活では、日本最大級の転職イベントが開催されています。 転職イベントでは、さまざまな企業と出会うことができ、採用担当者と直接話すことが可能です。Re就活では、WEBで転職イベントが開催されるため、地方に住んでいる方でも参加できます。「スムーズに転職したい」という方には、Re就活がおすすめです。 いい就活ドットコム 出典:いい就活ドットコム いい就活ドットコムは、「ブラッシュアップ・ジャパン株式会社」が運営している既卒・第二新卒に特化した転職サイトです。 いい就活ドットコムでは、約1万件の求人が掲載されていて、未経験で応募できる求人は約4,000件です。営業系とIT系の求人が多い傾向にあるので、それらの職種への転職を考えている20代におすすめの転職サイトになります。 また、いい就活ドットコムでは、独自の基準をクリアしている企業求人のみを掲載しています。 離職率の高い業界や、社会保険が完備されていない企業の求人などは、掲載されていません。 このような基準が設けられていることで、転職を後悔する可能性が低くなります。 いい就活ドットコムは既卒・第二新卒に特化しているため、20代の未経験におすすめの転職サイトです。 ハタラクティブ 出典:ハタラクティブ ハタラクティブは、「レバレジーズ株式会社」が運営している20代のフリーター・既卒・第二新卒に特化した転職サイトです。 「未経験から正社員就職」ということに力を入れていて、「未経験でも採用したい」という企業の求人を中心に掲載しています。実際にハタラクティブで転職を成功させた方の6割が未経験で、正社員経験のない方でもスムーズに転職することが可能です。 また、ハタラクティブは転職で役立つコンテンツが充実しています。 ハタラクティブ利用者の体験談を知ることができる「みんなの就活エピソード」や、転職に関する情報がまとめられている「就活ガイド」などがあります。 中でもおすすめのコンテンツが、「ハタラクTV」です。ハタラクTVとは、転職で役立たせることができる情報を「動画」で発信しているサービスになります。 無料動画アプリの「YouTube」で配信されているため、いつどこからでも気軽に視聴可能です。転職することに不安を感じている方は、ハタラクティブがおすすめです。 doda 出典:doda dodaは、「パーソルキャリア株式会社」が運営している業界最大級の転職サイトです。 20代・未経験の転職に特化しているわけではないのですが、未経験で応募できる求人を約2,500件掲載しています。全国各地の求人を掲載していて、知名度のある大手企業から、設立して間もないベンチャー企業まで幅広いです。 また、dodaは「スカウトサービス」があります。 dodaのスカウトサービスに登録するだけで、企業の採用担当者から直接オファーが届きます。 スカウトサービスでは、面接が確約されているオファーが届くこともあり、未経験でも希望通りに転職しやすい環境になっています。dodaは業界最大級の転職サイトということもあり、掲載している求人や設けられているコンテンツの質は高いです。 「大手転職サイトを利用したい」という方には、dodaがおすすめです。 マイナビ転職 出典:マイナビ転職 マイナビ転職は、さまざまな人材紹介サービスを展開している「株式会社マイナビ」が運営している総合型の転職サイトです。マイナビ転職は、20代から絶大なる信頼を集めている転職サイトで、登録者の60%を34歳までの人材が占めています。 マイナビ転職が掲載している求人数は約1万4,000件で、未経験で応募できる求人を約5,000件掲載しています。掲載している求人の職種は、「営業・企画・管理・美容・コンサルタント・エンジニア」など幅広いです。 また、マイナビ転職は「独占求人」が多い傾向があります。 掲載している求人の約85%がマイナビ転職でしか掲載されていない求人になっているため、今まで出会ったことのない求人に出会える可能性が高いです。 マイナビ転職は、20代の未経験におすすめできる転職サイトになります。 20代の未経験で転職を成功させるポイント 転職市場では、経験者が求められるケースが多く、20代の未経験で希望通りに転職を成功させることは難しいです。しかし、20代の未経験で希望通りに転職を成功させている方は存在します。 20代の未経験で希望通りに転職を成功させるポイントをいくつかご紹介します。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } 「転職理由」と「志望動機」をしっかり考える 中途採用では大きく分けて「即戦力採用」と「ポテンシャル採用」の2つがあります。 20代の未経験で転職するときには、「ポテンシャル採用」になります。 20代で未経験転職するときのポイント ポテンシャル採用の選考では、「実績を残せるのか」「長く働いてもらえるか」ということが見極められるため、「転職理由」と「志望動機」が重要視されます。 転職理由では「すぐに辞めないか」ということを確認され、志望動機では「未経験でも活躍できるか」ということが確認されます。 この2つをしっかりと採用担当者に伝えることができれば、未経験でも希望通りに転職できる可能性が高くなります。 転職先で役立つ資格を取得する 20代の未経験では、採用担当者にアピールできる実績がないので、転職先で役立つ資格を取得することをおすすめします。資格は合格基準が定められているため、採用担当者からの信頼が得やすくなり、身に付けているスキルや知識をアピールしやすいです。 また、資格を取得していることがキャリアアップにつながるケースもあるので、20代で未経験の方には取得することをおすすめします。 ただし、需要の低い資格を取得しても意味がありません。 需要の高い資格を取得することが大切になるので、難易度の低い資格などはおすすめしないです。 需要の高い資格はこちらの記事を参考にしてみてください。 「需要のある資格ランキング|将来性のある有望資格や高収入を狙える資格まで徹底解説!」 1日でも早く転職活動をスタートさせる 上記でお伝えした通り、ポテンシャル採用のときは、1年でも長く働ける人材が好まれます。 そのため20代の未経験で転職を成功させるには、1日でも早く転職活動をスタートさせることが大切です。未経験の場合は、年齢を重ねるごとに転職成功率が低くなるので、明日からでも転職活動をスタートさせることをおすすめします。 また、面接では「長く働きたい」ということを伝えると、採用担当者に好印象を与えられます。「数年後には、転職を考えています」などと伝えると、転職成功率はグンと低くなるので、長く働きたい旨を伝えることをおすすめします。 転職エージェントと併用する 転職サイトでは、転職に関するサポートが受けられないので、転職エージェントと併用することをおすすめします。 転職エージェントでは、条件に合った求人紹介や、必要書類の添削、企業への条件交渉など、転職に関することを幅広くサポートしてもらえます。 このようなサポートサービスを受けることで、20代の未経験でもスムーズに転職できる可能性が高くなります。 転職エージェントを併用する際の注意点 ただし、併用しすぎると管理できなくなるため、転職サイトと転職エージェントを3つ以上利用しないようにしてください。 20代の未経験が身に付けておきたい能力 20代の未経験で転職するときには、いくつか身に付けておきたい能力があります。 転職後に実績を残すためにも、下記でご紹介する能力が必要です。20代の未経験が身に付けておきたい能力をいくつかご紹介するので、下記から参考にしてみてください。 スケジュール管理力 20代の未経験で転職して必ず必要になる能力が、スケジュール管理力です。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } 社会人は「時間通りに行動することが当たり前」という認識で働いているため、スケジュールを管理できなければ、遅刻ばかりをしてしまいます。遅刻ばかりしている方が実績を残すことはできないので、スケジュール管理力は身に付けておきたいです。 また、スケジュール管理力は、仕事の効率化にもつながります。スケジュール管理力は、「時間を管理する力」になるので、効率よく仕事をおこなうためにも、必要不可欠な能力です。 自分で学ぶ力 転職後に実績を残すためには、「自分で学ぶ力」を身に付けておくことが大切です。 「企業は学校ではない」と言われることがありますが、会社では手取り足取り教えてくれることは少なく、1つのことから2つ、3つと自分で学んでいく必要があります。 例えば、資料作成を依頼されたとします。 そのときに、指示通りに資料を作成して終わる人と、指示通りに資料を作成しながら、部署の状況や商品情報などを確認する人では、大きな違いが出てきます。 もちろん、後者の方が社会人として成長できます。 未経験で転職して実績を残すためにも、自分で学ぶ力を身に付けることをおすすめします。 .block05_talk { -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: start; -ms-flex-align: start; -webkit-align-items: flex-start; align-items: flex-start; flex-direction: row-reverse; -webkit-flex-direction: row-reverse; -ms-flex-direction: row-reverse; } .block05_talk .main{ padding: 30px 0 0; } .block05_talk img { display: block; width: 60px; min-width: 60px; margin: 0 0 0 20px; } .block05_talk .inner { width: auto; -js-display: flex; display: flex; display: -webkit-box; display: -ms-flexbox; display: -webkit-flex; -webkit-box-align: end; -ms-flex-align: end; -webkit-align-items: flex-end; align-items: flex-end; margin: 0 0 10px; } .block05_talk .inner:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text { position: relative; margin: 0; display: inline-block; padding: 7px 10px; color: #000; background: #fff; border: 2px #58b5c9 solid; font-size: 14px; -moz-border-radius: 10px 0 10px 10px; -webkit-border-radius: 10px 0 10px 10px; border-radius: 10px 0 10px 10px; } .block05_talk .text p:last-of-type{ margin: 0; } .block05_talk .text a{ display: inline; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:before { content: ""; position: absolute; top: -2px; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -9px; border-top: 8px solid #58b5c9; } .block05_talk .inner:first-of-type .text:after { content: ""; position: absolute; top: 0; width: 0; height: 0; border-left: 8px solid transparent; border-right: 8px solid transparent; right: -5px; border-top: 8px solid #fff; } PCスキル 近年、IT技術が発展したことで、IT業界以外でもIT技術を導入しているケースが増えているため、PCスキルを身に付けておくことが大切です。 最低限のPCスキルを身に付けておくだけで、転職後に困る機会が少なくなります。 最低限のPCスキルとは、WordやExcelなどのソフトを使えたり、ビジネスメールを送信できたりする程度です。IT業界以外で、プログラミング言語や動画編集などのスキルが求められることはないので、最低限のPCスキルを身に付けておくことをおすすめします。 20代の未経験におすすめの転職サイトについて|まとめ この記事では、20代の未経験におすすめの転職サイトを5つご紹介しましたが、いかがだったでしょうか? 転職サイトによって掲載している求人に違いがあるので、20代の未経験向けの求人が多数掲載されている転職サイトを利用すべきです。 また、スカウトサービスの有無や、設けられているコンテンツに違いがあるので、自分に合っているものを利用するようにしてください。 転職サイトを利用するときは、同時に転職エージェントも利用することが大切です。転職エージェントで転職に関するサポートを受けることで、未経験での転職成功率が高くなります。 この記事でお伝えした内容を参考にして、20代の未経験での転職を成功させましょう。
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